安全生产培训考核管理办法（p18页）.docVIP

菏泽市安全生产培训考核管理办法 　 为规范我市安全生产培训工作，提高生产经营单位主要负责人、安全生产管理人员、特种作业人员及其他从业人员的安全素质，促进安全生产，依据《安全生产法》、《安全生产培训管理办法》（国家安监局第20号令）、《山东省安全生产培训管理规定》（鲁安监发[2006]81号）和有关法律法规，制定我市安全生产培训考核管理办法。 一、培训原则???? 安全生产培训考核工作坚持“以培训促安全，先培训后上岗，统一管理，考培分离”的原则。市安监局统一管理全市安全生产培训考核工作，负责制定全市安全生产培训工作计划，并监督执行，指导生产经营单位主要负责人、安全生产管理人员及其他从业人员的安全资格培训；管理全市安全生产培训机构；受省安监局委托，组织中央、省属、外地驻菏泽市生产经营单位主要负责人、安全生产管理人员及其他从业人员和特种作业人员安全生产培训考核工作。???? 各县区安监局指导辖区内取得资质的培训机构开展培训工作；接受市安监局委托，开展相应的培训考核工作。 二、培训机构 安全生产培训机构必须按照《安全生产培训管理办法》、《山东省安全生产培训管理规定》的标准、要求，取得相应的培训资质，方可从事安全培训工作。具备相应条件的培训机构，可向市安监局一科提出书面申请，市安监局审查后向省局推荐，省安监局按标准对培训机构进行评审，三级培训机构、特种作业人员培训资质证书，由省安监局审批、颁发（见附件1.培训资质申请条件）。 取得特种作业培训的安全培训机构可以按照资质证书批准的范围开展培训工作。取得三级培训资质的机构可以承担市属生产经营单位的主要负责人、安全生产管理人员的培训工作；上一级培训机构可以承担下一级培训机构的培训工作(特种作业人员培训除外)。 市安监局根据省安监局统一部署，按照安全培训机构年度考核标准，对全市安全培训机构的资质条件保持情况、培训质量、教学管理和培训服务等各方面实行年度考核，对条件优越、质量优秀、管理到位的培训机构进行通报表彰，对条件差、质量不高、管理不到位的建议上级撤销其资质。 各培训机构在培训工作实施中，要严格按照有关法律法规和考核大纲要求，保证培训课时，保证培训内容充实，改进培训手段，保证培训效果。要主动接受安监部门的监督和指导，严格落实培训办班呈报制，在每期培训班（包括主要负责人、安全生产管理人员培训班和特种作业人员培训班）开班前三天，向市安监局和所属县区安监局呈报《菏泽市安全生产培训/复训开班审核备案表》（见附件2），批复后方可开班培训；各培训机构在每期培训班考核结束后，要将《菏泽市安全生产培训/复审班学员汇总表》（附件4）存档管理。 三、安全培训 安全培训实行计划管理。各培训机构要严格按照培训大纲的要求，制定培训计划，完成规定的教学学时和教学内容；要建立健全完善的培训规章制度、教学及学员档案，每期培训报名结束后，将参加人员的数据《菏泽市安全生产培训/复审学员报名登记表》（见附表3）存档。各培训机构应在每季度末将本季度培训工作开展情况及《安全生产培训机构工作业绩记录表》（附件5）报市安监局一科；于每年1月10日前向市安监局报告上年度的工作情况、《安全生产培训机构工作业绩记录汇总表》和本年度的工作计划。 根据《生产经营单位安全培训规定》（国家安全生产监督管理总局令第3号），各生产经营单位应当制定从业人员安全培训计划，并按照计划组织实施，保证本单位安全培训工作所需资金。安排从业人员进行安全培训期间，应当支付工资和必要的费用。经营单位应当建立从业人员安全培训档案，记录安全培训考核情况。未经安全培训合格的从业人员，不得上岗作业。各安全培训机构培训收费标准不得高于物价部门核定的收费标准。 （一）、培训内容 1、生产经营单位主要负责人安全资格培训的主要内容包括： （1）、国家有关安全生产的方针、政策、法律和法规及有关行业的规章、规程、规范和标准； （2）、安全生产管理的基本知识、方法与安全生产技术，有关行业安全生产管理专业知识； （3）、重大事故防范、应急救援措施及调查处理方法，重大危险管理与应急救援预案编制原则； （4）、国内外先进的安全生产管理经验； （5）、典型事故案例分析。 2、生产经营单位安全生产管理人员安全资格培训的主要内容包括： （1）、国家有关安全生产的法律、法规、政策及有关行业安全生产的规章、规程、规范和标准； （2）、安全生产管理知识、安全生产技术、劳动卫生知识和安全文化知识，有关行业安全生产管理专业知识； （3）、工伤保险的法律、法规、政策； （4）、伤亡事故和职业病统计、报告及调查处理方法； （5）、事故现场勘验技术，以及应急处理措施； （6）、重大危险源管理与应急救援预案编制方法； （7）、国内外先进的安全生产管理经验； （8）、典型事故案例。 3、特种作业人员的培训依据相关专业