面试实战攻略赢在求职起跑点-淡江时报第785期.PDFVIP

淡江時報 第 785 期 面試實戰攻略 贏在求職起跑點 酷學習 就輔組於日前邀請勞委會職訓局全民共通3C核心職能課程講師呂子瑜，演講「產 業與職涯講座—掌握黃金面試三分鐘」，就面試的基本準備、實地應對策略及必答問 題等三面策略，分析同學求職面試所遇到的困難及應對的方法，教同學如何打一場面 試的勝戰，特摘錄其內容菁華，以饗讀者。（文／陳#38901蓁整理） 　面試剛開始的3至5分鐘，錄取與否就有譜了，剩下的時間只是面試官在驗證他們的 決定是否正確。「面試，與其說是一場考試，倒不如說是一種表演。」面試官很大的 評重，決定於非心理性的層面--「感覺」，感覺又包含錯覺和幻覺，因此我們是要打 一場面試的心理戰。 成功的面試包括以下4大要素： 　一、好的履歷自傳：第一次見面的履歷若做不好，面試官為什麼要相信你在面試中 所說的認真、負責、有團隊精神呢？ 　二、優勢分析：要推銷自己，就要對自己做優勢分析，主推自己的強項，比如「個 人特質」、「相關經驗」及「專業能力」。 　三、心理建設：面對的是做決定的人，就很難免除心中非理性的因素，因此要努力 表現出對方心裡所要的人。比如一定會有「自我介紹」要事先準備，把要表達的內容 濃縮到90至120秒，不僅要說得好，更要會掌握時間。 　四、面試技巧：求職是一件「血腥」的事，不是你失業就是他失業，因此要知道面 試官的喜好，並且要提到自己的未來貢獻。面試技巧要領包括：1. 注視對方展現自 信；2. 簡單明暸，勿長篇大論；3. 展望未來比回顧過去重要；4. 強調能提供給公 司的貢獻；5. 運用自己的例子證明實力；6. 善用肢體語言。 超完美面試實戰攻略 　一、事先進行情報蒐集：面試時要先了解公司在做什麼，搜尋資料之後，還要 output。 　二、掌握個人獨特賣點：審視自己是否有富有面試的考量重點，包括「需求專長」 、「相關經驗」、「態度表現」及「人格特質」，並清楚「薪資範圍」。越讓面試人 員覺得你像他們的員工，就越有機會成為他們的一份子。另外，面試時確定彼此都合 得來，再談薪水，而不是開門見山就提薪水。 　三、注意面試關鍵細節：在「禮儀」方面，面試時約提早10分鐘到達、熟悉環境 ，時時面帶微笑，完成面試後記得要謝謝你的面試官給你這個機會來公司面試。「儀 容」方面得把握「應徵什麼行業，就要穿的像那個行業的人」這項原則，穿著得體、 外觀清爽整齊。 　四、隨身配備攜帶齊全：工欲善其事；必先利其器。提供3項組合給大家參考-- 1. 簡歷自傳配大支迴紋針；2. 個人照配口紅膠；3. 公事包配證明文件。 　五、巧妙運用周遭工具：進入面談室後，手機請直接關機；保持桌面淨空，不要占 用到面試官的空間；文件夾貼標籤，讓對方發現到你的用心。 　六、善用肢體語言表達：坐姿不要靠椅背，這樣身體自然會往前傾，表示感興趣。 適當運用手勢可以幫助溝通，眼神不要看左上方及右上方，讓人覺得眼神飄忽不定、 不誠懇。 　面試必答問題闖通關：頻率最高的問題大概有以下6項。 　一、進行簡短自我介紹。 　個人經驗=教育背景+專業技能+重要成果，把握這3點依序來敘述，便不至於漏東漏 西。 　二、為什麼想應徵這份工作？ 　應徵動機=公司發展+職務屬性+個人興趣，今天來公司面試，是因為了解自己適合 ，而不是與面試官談戀愛，要他猜測你的心意。 　三、你的條件似乎不符合要求？ 　不要被面試官拋出的「你似乎沒有工作經驗」欺騙，這句話的真正意涵是「我知道 你沒有工作經驗，但你想學嗎？」所以要強調個人優勢，善用「Yes, but」回答。 　四、經歷最大的挫折是什麼？ 　遇到這個問題，可以用簡短的經驗描述，把重點放在改進做法及學習心得。 　五、為什麼有段時間沒工作？ 　在失業這段時間除了等工作，你是否持續進修提升自己、遊學留學拓展視野，或者 只是坐以