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- 2017-03-22 发布于湖北
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人因工程 篇章总汇 总论 第1章 人因工程概述 第2章 人因工程的研究方法与工具 基础篇 第3章 人体测量 第4章 人体生理特性 第5章 人的心理认知特征 第6章 人的信息处理 第7章 人的作业环境 第8章 作业空间设计 作业空间设计概述 作业空间设计的人体因素 作业空间设计内容 作业空间设计评价 作业空间设计应用 8.1 作业空间设计 作业空间包括作业者在操作时所需的空间及在作业中所需的机器、设备、工具和操作对象所占的空间范围。 作业空间的设计是指按照作业者的操作范围、视觉范围以及作业姿势等一系列生理、心理因素对作业对象、机器、设备、工具进行合理的布置、安排,并找出最适合本作业的人体最佳作业姿势、作业范围,以便为作业者创造一个最佳的作业条件 。 8.1.1 作业空间设计的基本概念 近身作业空间 近身作业空间是指作业者在某一固定的工作岗位上,考虑人体的静态或动态尺寸,在站姿或坐姿状态时,作业者为完成作业所需的空间范围。 个体作业空间 个体作业空间是指作业者周围与作业有关的、包含设备因素在内的作业区域,简称作业场所。 总体作业空间 多个相互联系的个体作业场所布置在一起就 构成了总体作业空间。总体作业空间不是直接 的作业场所,它更多地强调多个个体作业场所 之间尤其是多个作业者之间的相互关系。
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