代维员工岗位职责及素质要求材料.doc

岗位标准 传输维护人员岗位职责： 1、具备组织、指导光缆线路的维护、工程施工、安全管理能力 (1)能够独立完成光缆线路维护工作中的任一单项工作。 (2)能够独立完成光缆线路施工工作中的任一单项工作。 (3)能够发现并处理维护、施工中的不安全因素。 (4)能够科学、有效地对其他工作人员进行管理，在实际工作中具备一定的领导水平和组织能力。 2.熟知各种光缆的型号、用途并具有施工、安装管理能力 (1)具备对施工及维护中所接触的光缆及其他器材迅速准确识别其规格型号的能力。 (2)有对光缆及其他器材的用途、施工操作、维护使用方法做出正确认识的能力。 3.能在复杂的光缆线路上实施割接管理 (1)能够完全看懂该光缆线路的竣工资料，并在思想上有一明确总体印象。 (2)能根据记忆制定一套清晰的割接方案。 (3)能领导其他人员有条不紊地将割接方案付诸实施并保证线路割接安全顺利。 4.有组织对架空、直埋、管道光缆线路的勘察测量并编制一般资料的能力 (1)具备一定的速记、绘图能力。 (2)能及时、准确地将光缆线路途经的特殊地段、地貌及其他因素反映在原始资料中。 (3)熟练掌握一种以上定标方式，做到定标准确、可靠。 (4)能根据以上原始资料，具备编制一般施工设计和竣工资料等的能力。 5.能在光缆发生严重障碍的情况下熟练地测试确定障碍点并迅速排除 (1)能够对严重障碍进行测试，准确、迅速确定障碍点，正确分析原因，并及时制定临时抢修方案和正式修复方案。 (2)能尽快组织人力物力将抢修方案付诸实施。 (3)组织人力物力将正式修复方案严密地进行以确保光缆线路质量。 6.熟练掌握人孔内复杂困难的情况下安装光缆的技能 (1)熟练掌握人孔内光缆的安装要求及技能。 (2)熟练掌握人孔内光缆与其它原有电缆合理安排的技能。 (3)熟练掌握人孔内光缆的安全保护措施的操作技能。 7.能掌握光缆线路的维护规程及维护施工标准，配合主管工程技术人员收集资料 (1)熟练掌握光缆线路的维护规程和维护施工标准。 (2)熟悉光缆线路路由、特殊地点位置。 (3)善于观察发现光缆路由经过地区的可疑现象，及时给工程技术人员汇报。 配合工程主管人员在光缆线路发生变更后修改竣工资料。 8、配合 1）传输代维人员主要考核内容分为六级，如下： 一级： 正确掌握开剥光缆，接头盒里光缆固定及束管开剥，按接续流程进行纤芯接续。 能正确使用OTDR，测试光缆长度，分析相关数据，正确判断障碍点及损耗点。 二级：在熟练一级技能的前提下 1.正确运用路由探测仪，能测试出光缆线路的路由及深度。 2.熟悉掌握维护区域内光缆路由走向及设备量，掌握纤芯占用，光缆程式，纤芯长度，敷设方式。 会正确使用光源光功率计和红光源，会分析光功率及纤芯衰耗。 会正确使用发电机，发电机的正确保养。 三级：在熟练掌握一二级技能情况下。 熟练掌握各种仪器仪表操作。 能准确判断各种障碍，并能在规定时限内处理障碍。 能独立进行光缆纵刨，熟悉掌握光缆带业务割接的每个环节及流程。 会制作架空线路中把，按规范要求上杆作业。 会简单光缆线路迁改。 熟知光缆线路割接流程。 掌握光缆验收规范，能进行光缆验收。 四级：在熟练一级，二级，三级技能的情况下 懂得成端以外的设备原理，包括更换光板，方圆尾纤等。 能够上杆作业，会制作杆路中把和上把，包括倒链和紧线钳的使用，滑车的使用，安装预留架。 能够综合分析各种复杂障碍，能在规定时限内处理障碍。 五级：在熟练一级，二级，三级技能的情况下 1.会工程施工，包括架空，直埋，管道，墙壁等工程。 2.能够组织和指挥线路割接。 3.熟练掌握各种仪器仪表操作，工作原理及保养。 六级：在熟练一级，二级，三级，四级，五级技能的情况下 1．能制订出合理的线路工程路由设计。 2．能组织施工队进行工程施工和迁改。 3．能组织维护人员进行大型线路割接，包括带业务割接。 4. 能组织开展业务知识及技能的培训。 5. 能参与完成大型工程验收，并能提出正确的整改方案。 6. 能制订出正确的线路隐患整治方案。 7. 能撰写各种分析报告及总结（障碍分析报告，网络分析报告，纤芯测试分析，月度总结，季度，年度总结等）。 基站岗位标准 （一）维护员岗位职责 执行维护站制定的工作管理制度、考核细则、工作流程和岗位职责。 积极服从站长的工作安排。 负责发电工作。 负责发电工作的质量控制，及时处理发电工作中出现的问题 按维护规范要求做好基站内的巡检工作。 负责空调的检测工作，对有问题的空调及时向站长汇报故障原因。 7.按维护规范要求做好塔桅与天馈系统的巡视工作。 负责基站主