锐意进取求发展.docVIP

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锐意进取求发展

锐意进取抓机遇,开拓创新出亮点 ——咸宁市测绘局2011年度测绘地理信息工作考评的汇报材料 2011年是我国、我省、我市测绘事业“十二五规划”的开局年,也是优化测绘发展方式、提高测绘发展质量的关键年。一年来,在省测绘局和咸宁市委、市政府的正确领导下,咸宁市测绘局以《湖北省2011年测绘工作要点》和《关于开展全省市级测绘地理信息行政主管部门2011年度测绘地理信息工作考评的通知》等重要通知、会议为纲,深入学习领会文件精神,积极践行科学发展观,切实履行测绘管理职责,以构建“数字咸宁”为核心,以服务大局、服务社会、服务民生为宗旨,以创新机制、统筹规划为动力,以项目带动、深化应用为抓手,以完善体制、强化职能为保障,抢抓机遇,开拓进取,较好地完成了全年工作目标任务,并呈现出崭新面貌,为“十二五”咸宁测绘地理信息事业发展起好步、开好局奠定了较坚实的基础。 一、领导重视,着重念好“三字经” (一)贯彻落实,重在“早”字当头 一是参加各项会议及时。为认真传达省局工作要求,我局对于省局组织的各类会议均高度重视,做到了严格按照会议和活动要求的时间、参会(活动)人员的规格及相关安排参加会议和活动,按会议(活动)的要求,认真做好相关准备工作,如今年参加了全省测绘依法行政工作会、全省测绘工作会、《湖北省测绘项目登记管理办法》实施意见座谈会、湖北省首次市(州)测绘质量监督检查培训、湖北省第四期涉密测绘成果管理人员岗位培训等会议和培训活动;协助省测绘局在我市召开全省测绘局长座谈会、组织开展了咸宁市丙、丁级测绘单位测绘成果质量监督检查、全市测绘成果保密工作检查等各项活动。 二是部署工作安排早。2011年3月10日,我局党组书记、局长肖彬主持召开了测绘工作专题办公会议,传达了2011年全省测绘工作会议精神,并对我局2011年测绘工作进行研究部署,提出加快建设数字咸宁、提升测绘保障能力、繁荣地图市场、加强行业监管、强化人才支撑、量化工作任务等六大举措,形成局专题会议纪要,并以文件形式将全省测绘会议精神上报市委、市政府,争取市委、市政府的大力支持。 三是落实工作任务早。从今年的测绘工作总任务到各项具体的分项任务,均做到了早落实,早总结,早报送的要求。 (二)机制配套,重在“畅”字当前 健全了测绘管理机制。我局实行两块牌子(规划局和测绘局)一套班子模式,全体在职干部职工??人,人人都是规划人,人人都是测绘人,下设测绘管理科,定人定编定岗,辖区内的各县(市)均成立了测绘管理办公室,职责明确,人员到位,辖区内共有测绘生关单位29家,共同担负起区域内测绘事业的行政管理、测绘生产等工作。 畅通了工作运行机制。以局属测绘管理科为中心枢纽,全面履行测绘行政管理职能,以局属相关科室(或二级单位)为基础力量,积极配合开展测绘工作,以局属测绘院为技术骨干,积极开展测绘重大项目的技术攻关。按照这一运行机制,各项工作均列入到单位的议事日程和年度工作考核范围,并按“有计划、有部署、有检查、有总结”的工作思路,一一落实,并取得了一定成效; 完善了行政执法机制。测绘执法工作纳入了我局工作范畴,由局属测绘管理科牵头、法制科配合执法。我局积极组织全市测绘行政执法人员参加省测绘局举办行政执法培训班,取得了国家测绘局颁发的测绘执法证书,参与行政执法的人员均取得了湖北省政府颁发的行政执法证。 优化了信息宣传机制。为加强测绘信息宣传工作、及时做到下情上达,我局采取多种途径、多种方式及时上报重要工作信息。一是及时报送工作新闻,今年我局就测绘法宣传日活动情况、展览馆工作动态、全省测绘工作会议新闻及时向省局进行了报送;二是及时上报工作总结,我局按时上报了各类总结、统计报表;三是开辟新途径,通过咸宁市测绘网反映全市测绘系统工作动态,同时在市直部门中首个开辟官方微博,创新信息交流和沟通机制,今年6月开通以来,点击率已突破15万人次。 (三)思想建设,重在“优”字当先 一是党建工作。以“创新举措抓党建,提升能力促发展”为主题,积极参加“2011年全省创先争优活动”,认真落实《2010—2012年湖北省党的基层组织建设工作规划》、《市直机关、事业单位党组织“五个基本”、“七个体系”规范化建设二十一条》要求,做好抓基层、打基础、强基本的工作,进一步健全基本组织、建强基本队伍、开展基本活动、完善基本制度、落实基本保障,夯实机关党组织建设基础。一是健全基本组织。经市直机关工委批准,我局新成立了机关党委、团委,局机关党委所属各党支部也严格按照制度进行了改选,配齐、配强了领导班子,局工会、妇联组织完备,都按照各自职责发挥作用。二是建强基本队伍。局机关党委书记由党组成员、纪检组长兼任,机关党支部书记由办公室主任兼任,各直属单位党支部书记由各自行政“一把手”兼任,实行党支部书记与行政干部同步配备,有组织、有计划地安排党

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