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神经转换较慢犬在鉴别训练中易出现 的问题及解决办法 范晓杰黄记华广州市公安局刑誓支队 警犬鉴别是指警犬根据训导员指定的某种气味在若干种气昧中分析辨别出与之相同 或相似气味的过程。警犬鉴别为案件的侦破提供了有利证据，而且弥补了其他形式技术手 段的不足．为侦查破案服务。因此，搞好警犬鉴别训练在刑事侦查中能起到不可替代的作 用。瞽犬鉴舅q训练难度甚大。特别是神经转换较慢犬的鉴+gtJN练，难度更大。笔者结合实 际就神经转换较慢犬在鉴别训练中易出现的问题及解决办法傲以下浅谈。 一、神经转换较慢犬的行为特征。 1、犬对环境的适应能力较差，外抑制强。 2、犬抗刺激能力较差，易产生超限抑制，以及厌主心理。 3、犬建立条件反射慢，但一旦建立，条件反射就比较牢固。 4、犬从抑制到兴奋转换较慢。 5、犬行为迟缓，反应迟钝。 6、犬的耐力较差。 二、易出现的问题。 神经转换较慢犬在鉴别训练中，如果训导员把握不当易出现以下问题： 1、犬嗅嗅源不够兴奋，不愿嗅或假嗅嗅源，易产生被动。 2、犬对鉴别气味联系的条件反射建立较慢。 3、犬进鉴别形式不兴奋，在不熟悉的环境中，犬不易进形式。 4、犬逐一分化不好，易漏嗅。对所求物反应不果断。 5、犬扒衔反应与嗅觉反应不合拍，易扒衔反应所求物后面的配物。 6、犬的分化耐力差，易出现急于完成任务而乱反应。 7、对高条件的训练，犬较难分化。 三、解决办法和措施 针对神经转换较慢犬的行为特征和易出现的问题，应采取如下解决措施和办法。 (一)训导员保持稳定良好的心态。 在鉴别训练中，训导员的心态在很大程度上影响了犬的鉴别作业。训导员应沉着、冷 静、耐心．甩辩证的观点正确认识和处理训练中的某些矛盾。不应太在乎训练结果，重要的 是应在成功中总结经验，在失败中吸取教训。训导员保持稳定良好的心态应从以下几方面 做好。 l、训导员要有较高的职业道德修养。首先要热爱警犬事业，其次要坚持实施求实、爱 护警犬、精心管训、团结协作、顾全大局、待人谦虚，再就是要刻苦训练、大胆实践创新。 2、训导员要做到在训练中，犬分化错误后不要打骂犬，应傲到心平气和，表情正常，对 45l 训练结果不要看得太重，应该多反省自身的影响因素也可能导致训练失败。不要迁怒于犬 而发展到对犬施暴，这样往往会事与愿违，犬在鉴别训练重本来就受到挫折，兴奋性有所降 低，若训导员给犬以强刺激，犬可能会对鉴别科目产生抑制，严重的会留下不可治愈的“后 遗症”。 3、训导员在训练中要做到表情自然，行为动作规范，情绪不要太紧张。因为犬具有各 种灵敏的感受器官和发达的分析综合机能，它可以感受和反应同时出现的多种相关刺激， 训导员的气味、声音、表情、行为动作是结台在一起对犬综合刺激面反应的，所以训导员是 犬主要的复杂综合刺激者，即使是训导员的表情、眼神、口哨、不经意的动作等反应的不良 联系，使鉴别训练前功尽弃。 (二)细致科学的采集气味。 1、采集气味的浓度要固时、固犬而宜。在鉴别训练初期，采集气味的浓度相对大些，有 利于犬建立鉴别气味联系的条件反射。在建立气味联系后，不宜长时问采集大浓度气味训 练。因为犬的嗅觉器官长时间感受浓度大的气味刺激而会产生较强的生理厌恶反应，以至 分化粗糙。所以训练中要多穿插浓度较小的气昧进行训练，调整犬的厌恶心理，使犬对小 气味鉴别产生强烈的挑战心理；同时，采集不同浓度大小的气味训练，保持犬对鉴别训练的 兴奋性。不同犬的嗅觉灵敏程度不同，其嗅觉器官对不同浓度大小的气味刺激而产生的反 应就各异，故在训练中要根据犬的作业情况，摸索出最适应的气昧浓度大小，从而以此浓度 大小的气味鉴别为基础来提高条件和扩大适应范围。 2、采集气味要有新异性。 (1)每次训练采集不同部位的气味，可激发犬的探求反射本能和游戏欲。 (2)采集气味的载体要新异。通过物品的多样化和载体本质气味的新异刺激，可以提 高犬的作业兴奋性，增加犬对“鉴别游戏”的趣味性，从而增强犬的主动作业积极性。 (3)采集气味时避免选择对犬嗅觉有刺激性的、伤害性的、诱惑性的气味源。比如，训 导员不能将上次训练中作为所求物气味的助训员气味作