- 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
山西梅园嘉元煤业有限公司
煤
矿
管
理
制
度
目 录
安全目标管理制度 - 3 -
安全奖惩制度 - 9 -
安全技术审批制度 -11 -
事故隐患排查制度 - 12 -
安全检查制度 - 14 -
安全办公会议制度 - 15 -
入井检身制度与出入井清点制度 - 17-
矿级领导跟班制度 - 18 -
“一通三防”管理制度 - 20-
测风制度 - 20-
通风瓦斯日报审批制度 - 22 -
局部通风管理制度 - 23 -
综合防尘管理制度 - 24 -
防灭火管理制度 - 27 -
矿井通风管理制度 - 29 -
通风设施管理制度 -30 -
瓦斯排放制度 - 31 -
盲巷管理制度 -32 -
“一炮三检”、“三人联锁放炮”制度 - 32 -
巷道贯通制度 - 35 -
安全监测监控系统管理制度 - 37 -
自然发火预测预报制度 - 40 -
煤矿测量工作制度 - 41-
煤矿地质及储量管理工作制度 - 43 -
煤矿水文地质工作制度 - 44 -
防治水管理制度 - 46 -
机电设备管理制度 - 52-
机电设备定期检查维修制度 - 52 -
大型设备定期检测维修制度 -52 -
安全教育培训制度 - 54 -
伤亡统计报告制度 - 58 -
火工品管理制度 - 63 -
交接班制度 - 65 -
生产调度例会及班前会议制度 - 67 -
敲帮问顶制度 - 68 -
安全仪器、仪表计量检验制度 - 69 -
井巷维修制度 -70 -
工程质量检查验收制度 -72 -
事故处理制度 - 75 -
事故责任追究制度 - 77 -
重大隐患排查报告制度 - 80 -
瓦斯监测监控系统各种规章制度 - 82 -
瓦斯监测监控系统管理制度 - 82 -
瓦斯监测监控系统设备、设施管理制度 - 84 -
瓦斯监测监控系统技术资料管理制度 - 85 -
瓦斯监测监控系统值班制度 - 87 -
瓦斯监测监控系统设备和传输设备的定期检修制度 - 87 -
瓦斯监测监控系统网络运行管理制度 - 90 -
瓦斯监测监控系统故障报告制度 - 91 -
瓦斯监测监控系统监测监控异常上报制度 - 92 -
安全生产投入保障(安全资金管理)制度 - 93 -
劳动用工管理制度 - 94 -
领导干部值班制度 - 99 -
安全目标管理制度
为建立现代企业管理制度,坚定不移地贯彻安全第一方针,不断创新安全管理,卓有成效地搞好安全目标管理,实现我矿安全生产形势的长治久安,依据我矿实际情况,特制定本制度。
一、目标制定
1、矿每年根据矿安全工作的实际情况由矿办公会提出本矿年度的安全生产指导思想、奋斗目标、工作要点,制定年度安全工作目标。
2、各单位、各职能科室均要根据矿安全工作目标,在年初制定出本单位安全目标管理办法,经主管矿长批准后,予以贯彻实施,并报安全科作为检查考核依据。
3、矿阶段性安全目标的制定必须按矿安全目标所确定的内容进行。
二、安全责任制建立
1、建立各级领导安全生产责任制
2、建立各级工程技术人员安全技术责任制
3、建立各工种岗位责任制,由各科室、队(组)根据《岗位作业标准》具体制定并贯彻实施。
三、安全责任制考核
矿实行每月一次安全责任制考核,具体考核办法为:
1、由矿安全科及相关职能科室组成安全工作评估小组,每月对各科室、队(组)及地面生产单位主要领导进行落实安全岗位责任制为内容的安全绩效进行评估。
2、矿落实从严治矿方略,对安全管理过失和各类违章人员事故责任者依照《矿安全管理处罚条例》进行安全责任追究、处罚。
3、矿推行安全效益工资与安全目标挂钩制,层层分解安全责任,阶段考核。
四、安全教育培训
1、各科队负责人是安全宣传教育、培训的第一责任人,教育部门年初制定出安全宣传教育规划后,各科队要按计划分步实施。
2、安全宣传教育要坚持全员齐抓共学的方针,利用各种形式,形成多渠道、多方位的安全宣传教育网络,具体要求是:
(1)建立安全宣传栏,定期更换安全宣传内容。
(2)职教科要在办公楼醒目地点建立固定的安全板报,宣传我矿每个阶段的安全形势,安全任务、并做到一旬一更新。
(3)各队(组)科室要坚持班班召开班前安全教育会,会议由当班班组长主持,时间不得少于30分。
(4)坚持办好每月一期的安全简报。
(5)坚持办好安全知识宣传栏,做到每两天换一次内容。
3、职教科要在每年最后一个月制定出本矿下年度的职工培训计划,经主管矿长批准后严格实施。安全培训要重点抓好对新工人的入矿培训、特殊工种人员培训,其具体要求是:
(1)新工人入矿培训由职教科负责,培训时间不得少于《煤矿安全规程》规定,考核成绩由职教科存档备案,成绩不及格者必须再培训直到合格后,方可分配到队组在老工人的带领下进行作业。不懂得入井常
您可能关注的文档
最近下载
- 八年级语文上册新教材解读课件(统编版2024).pptx
- 医学成像技术原理全套完整教学课件.pptx
- 幼儿园防恐防暴演练总结(32篇).docx VIP
- 2024年秋新改版教科版六年级上册科学全册教案教学设计(新课标版).docx VIP
- ktv酒水供销合同范本.docx VIP
- 第3课+追求人生理想+第一框+第3目【中职专用】2024-2025学年中职思想政治《哲学与人生》(高教版2023基础模块).pptx VIP
- 第9讲 《反兴奋剂条例》.ppt VIP
- 无人驾驶技术在矿用电机车的应用.docx VIP
- 2025年人教版七年级上册《劳动与技术》教案全册.pdf VIP
- (高清版)B-T 19889.7-2022 声学 建筑和建筑构件隔声测量 第7部分:撞击声隔声的现场测量.pdf VIP
文档评论(0)