第五讲—就业环境解读.pptVIP

第五讲 主讲人：汪雨申 E-mail：yswang@sjtu.edu.cn Evaluation only. Created with Aspose.Slides for .NET 3.5 Client Profile 5.2.0.0. Copyright 2004-2011 Aspose Pty Ltd. 沟通技巧 时间管理 Evaluation only. Created with Aspose.Slides for .NET 3.5 Client Profile 5.2.0.0. Copyright 2004-2011 Aspose Pty Ltd. Evaluation only. Created with Aspose.Slides for .NET 3.5 Client Profile 5.2.0.0. Copyright 2004-2011 Aspose Pty Ltd. 供需比 政策保障 薪资水平 热门行业 信息渠道 歧视与陷阱 就业率 Evaluation only. Created with Aspose.Slides for .NET 3.5 Client Profile 5.2.0.0. Copyright 2004-2011 Aspose Pty Ltd. 据国家权威部门统计数据显示，2006年的大学毕业生比2005年增长20%左右，全国普通高校毕业生达413万人，比上年增加75万人。 2007年全国普通高校毕业生人数达495万，比2006年增加82万，同比增幅达19.9%。 Evaluation only. Created with Aspose.Slides for .NET 3.5 Client Profile 5.2.0.0. Copyright 2004-2011 Aspose Pty Ltd. 从2006年起，教育部将启动国家助学贷款代偿政策和“农村教师岗位国家支持计划”的试点。教育部再次重申，对就业率低于全国平均水平的地区和学校，要严格控制招生规模，明显偏低的要减少招生计划。 同时，从2006年起，人事部、教育部等部门将组织高校毕业生到农村基层，开展支教、支农、支医和扶贫工作，人事部等部门还将建立高校毕业生就业见习制度。国家发改委等部门表示，将建立就业评估、监测和预警机制，同时完善就业政策体系，加大对困难地区和困难群体的就业扶持力度。 Evaluation only. Created with Aspose.Slides for .NET 3.5 Client Profile 5.2.0.0. Copyright 2004-2011 Aspose Pty Ltd. 2007年教育部、人事部出台5项举措： 1、鼓励毕业生面向基层就业，通过助学贷款代偿、考研究生、考公务员加分，生活费补贴等手段鼓励毕业生去基层工作。 2、完善对高校毕业生的社会保障体系。 3、要求所有高校都必须成立专门的就业指导服务机构，同时要将就业指导课列入必选课。 4、完善就业工作评估体系，从2008年起，在教学评估中突出对就业状况的考察。 5、完善实践教学体系，高职院校80%的学生毕业时要获得双证书，也就是毕业证书和职业资格证书。 Evaluation only. Created with Aspose.Slides for .NET 3.5 Client Profile 5.2.0.0. Copyright 2004-2011 Aspose Pty Ltd. 2007年劳动保障部出台四大举措保大学生就业一、大力发展适合毕业生求职特点的互联网就业服务二、公共就业服务机构应确定专人与失业毕业生联系三、未就业毕业生积压较多的地区要联系跨地区招聘四、积极向教育、人事部门及高校提供市场分析信息 Evaluation only. Created with Aspose.Slides for .NET 3.5 Client Profile 5.2.0.0. Copyright 2004-2011 Aspose Pty Ltd. 1000元月薪将成为毕业生求职底线。 2007年一项就业调查显示，46%的应届毕业生投票表示1000元为求职底线，与此同时70％以上企业认为2006年的应届毕业生在工作中表现平平，而30％的企业表示如果招聘不到理想的毕业生宁可职位空着。 Evaluation only. Created with Aspose.Slides for .NET 3.5 Client Profile 5.2.0.0. Copyright 2004-2011 Aspose Pty Ltd. 据2007年企业薪酬调查结