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- 2017-03-30 发布于北京
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成为小企业的核心员工[第3章节]
成 为 企 业 的 核心员工 ——第三章 勇于承担:在工作中 承担起自己的责任 责任感来自于一个人的内心,而强烈的 责任感更是个人对自己的高度要求,时刻保 持清醒的头脑,看看自己的工作是否已经做 得足够好,这就是强烈的责任感。只有这样 的人才会成为企业的核心员工。 工作是每个人的责任 对于一名员工而言,只有具备高度的责任感,才能确保工作正常落实,进 而推动事业的发展。因为,责任是一个人的立身之本,更是落实工作最基本的 保证。然而,“责任”这个原本应该是每个员工基本的道德问题,却被蒙上了“有 麻烦”的盖头。于是,该做的工作不做,该负的责任不承担,有的员工忘掉了自 己的职责,成为关键时刻站不出来的与其工作职责不符的人。最后,导致工作 落实不到位,造成严重的后果。 作为一名员工要明白,工作就意味着责任,工作不是为了谋生,而是你的 使命,有了这种意识你就应该表现得更优秀,从而最终落实工作。在工作中敢 于承担责任,能够使工作得到有效落实的员工,通常具备以下特质: (1)绝不置身事外。作为企业的一员,要把单位当做自己的家庭。遇到职 责之外的事,不要置身事外,应积极主动地为公司处理好这些事。
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