第七讲社会保险法律制度.pptVIP

  1. 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
  2. 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  3. 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  4. 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  5. 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  6. 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  7. 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
第七讲社会保险法律制度第七讲社会保险法律制度

⑤革命军人在作战中负伤,或由于在战争的艰苦的环境中造成的严重疾病(有可靠的组织证明)转入企业工作后,因旧病伤复发造成残废或者死亡; ⑥在各种政治运动和日常工作中,坚持原则,向敌对分子或各种错误现象进行斗争的职工,被坏人谋害负伤、致残或者死亡; ⑦因严重的医疗责任事故而使病伤恶化或者造成残废、死亡、并经医务劳动鉴定委员会鉴定属实者; ⑧在本单位集体食堂就餐,因食物中毒,造成疾病或死亡而非本人所应负的责任者; ⑨职工参加本企业所组织的(不包括车间一级)各级体育活动比赛、劳卫制测验或者正式代表本企业参加上一级机关举办的各种体育运动比赛时负伤、残废或死亡者; ⑩企业领导指派或组织职工参观各种展览会、政治性活动,造成负伤、死亡而非本人应负主要责任者。 《工伤保险条例》第十六条还规定,职工符合本条例第十四条、第十五条的规定,但是有下列情形之一的,不得认定为工伤或者视同工伤:   (一)故意犯罪的;   (二)醉酒或者吸毒的;   (三)自残或者自杀的。 案例:小辛大学毕业后在某公司任职。2007年他在工作中发生伤害,并经过劳动保障行政部门认定为工伤,因此要求公司支付2万元工伤补偿金。由于该公司没有为他办理工伤保险,对于小辛的要求公司认却过高不予理睬,因此小辛提出劳动争议仲裁。 讨论: 保安员下班后擒贼受伤能否认定为工伤? 武某“见义勇为”可否认定为工伤? 俞某下班途中被男友伤害能否认定为工伤? 银行职员加班工作晚餐时食物中毒,是否可比照工伤处理? (3)工伤鉴定机构。 设立两级工伤鉴定机构。即区(县)工伤鉴定委员会和市工伤鉴定委员会。 (4)工伤保险待遇 失业保险的法律制度 概念:失业保险是指劳动者由于非本人原因暂时失去工作,致使工资收入中断而失去维持生计来源,并在重新寻找新的就业机会时,从国家或社会获得物质帮助以保障其基本生活的一种社会保险制度。 涵义:1、在劳动者失业时起作用,劳动者在就业年龄中没有失业的,不享受失业保险金,缴纳的失业保险费也不返还。2、失业保险享受有期限,失业者根据其缴纳的保险费年限的长短,享受期限不同的领取失业保险金待遇。 失业人员的范围界定: 《社会保险法》第45条规定:失业人员符合下列条件的,从失业保险基金中领取失业保险金:   (一)失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的;   (二)非因本人意愿中断就业的;   (三)已经进行失业登记,并有求职要求的。 《社会保险法》第51条规定:失业人员符合下列条件的,从失业保险基金中领取失业保险金:   (一)失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的;   (二)非因本人意愿中断就业的;   (三)已经进行失业登记,并有求职要求的。 领取失业保险金的期限: 《社会保险法》第四十六条 失业人员失业前用人单位和本人累计缴费满一年不足五年的,领取失业保险金的期限最长为十二个月;累计缴费满五年不足十年的,领取失业保险金的 期限最长为十八个月;累计缴费十年以上的,领取失业保险金的期限最长为二十四个月。重新就业后,再次失业的,缴费时间重新计算,领取失业保险金的期限与前 次失业应当领取而尚未领取的失业保险金的期限合并计算,最长不超过二十四个月。 案例:小周大学毕业后在某棉纺织企业工作。2007年5月,棉纺织厂同另一个国有企业合并,并对部分职工进行了转岗。小周由于身体原因被企业安排到企业从事三产的部门。2007年12月,企业根据生产经营状况和结构调整方案,裁撤三产部门,小周正式下岗。随后,企业与小周协商变更劳动合同相关内容,签订了《再就业服务中心管理协议》,作为劳动合同的附本。企业还为小周申领《企业职工下岗证》,并发到小周手中。此后,企业进行了规模较大的内部裁员,小周遂失业。单位为小周出具了终止劳动合同的证明,并将情况报送社会保险经办机构。此后,小周持本单位出具的终止劳动合同的证明,到社会保险经办机构办理了失业登记。在小周在职期间,单位以及本人都依法缴纳了失业保险费。小周自登记之日起开始从社会保险经办机构领取失业保险金,并在领取失业保险金期间积极参加再就业培训。在当地政府的优惠政策下,小周从事个体经营解决了自己和家庭的经济来源问题,成为再就业的成功范例。 生育保险的法律制度 概念:生育保险是国家和政府针对女性生育行为和过程的生理特点,为怀孕和分娩期间的女性提供现金津贴和补助、医疗保健以及提供育婴休假以保障受保母子的身体健康、恢复生育妇女的工作能力和机会以及增进社会男女平等工作权利等的社会保险措施和制度。 涵义: 享受对象是生育的女性劳动者。我国目前生育保险的享受对象是生育的女性劳动者,实际上,生育子女带来的经济压力是由夫妻双方共同负担的,妻子生育子女时丈夫也要承担相应的家庭责任。所以,有

文档评论(0)

cxiongxchunj + 关注
实名认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档