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《领导科学与艺术》阶段在线作业
第1题 科层式领导效能理论认为--和条款的作用比其他的都重要。 您的答案:C 题目分数:0.5 此题得分:0.5 批注:参见科层式领导效能理论 ? 第2题 领导效能评估之目标测试法的测评目标--下属和群众参与其中。 您的答案:B 题目分数:0.5 此题得分:0.5 批注:参见领导效能评估的方法 ? 第3题 领导环境创新要积极改变组织--环境。 您的答案:C 题目分数:0.5 此题得分:0.5 批注:参见领导创新的内容 ? 第4题 领导艺术是领导者在其知识、经验、才能和--等因素的基础上形成的,巧妙地运用各种领导条件、领导原则和领导方法的基本技能。 您的答案:B 题目分数:0.5 此题得分:0.5 批注:参见领导艺术的本质与特征 ? 第5题 领导者应树立的权力观有民本权力观、代理权力观、责任权力观、--权力观、奉献权力观。 您的答案:C 题目分数:0.5 此题得分:0.5 批注:参见领导的权力观念 ? 第6题 领导者在授权过程中应注意不可把授权当作推卸责任的“挡箭牌”、防止反向授权、不可越级授权、不可责任--。 您的答案:B 题目分数:0.5 此题得分:0.5 批注:参见领导授权的艺术 ? 第7题 领导用人的原则是用人不疑、任人唯贤、用人之长、人尽其--。 您的答案:B 题目分数:0.5 此题得分:0.5 批注:参见领导用人的原则 ? 第8题 一个完善的领导激励机制应包括--需要、明确动机、满足需要、激励机制与反馈机制、约束机制相互补充。 您的答案:A 题目分数:0.5 此题得分:0.5 批注:参见领导激励的含义 ? 第9题 领导者在运时方面要做到科学运筹--、合理安排工作程序、努力提高时间利用率。 您的答案:C 题目分数:0.5 此题得分:0.5 批注:参见领导的运时艺术 ? 第10题 领导效能的内容包括决策效能、组织效能、--效能、执行效能。 您的答案:A 题目分数:0.5 此题得分:0.5 批注:参见领导效能内涵的分解 ? 第11题 领导效能的评估原则包括--参与原则、适度集中原则、重视实绩原则、独立客观原则。 您的答案:A 题目分数:0.5 此题得分:0.5 批注:参见领导效能的评估 ? 第12题 领导效能的评估方法有群众评议法、自我述职法、目标测评法、--测评法、模拟测评法。 您的答案:C 题目分数:0.5 此题得分:0.5 批注:参见领导效能的评估 ? 第13题 影响领导效能提升的因素包括目标的恰当与否、领导者的素质能力是否与任务相称、相应的资料和条件是否具备、下属的潜力和能力是否被充分调动、环境的--。 您的答案:B 题目分数:0.5 此题得分:0.5 批注:参见领导效能的提升 ? 第14题 对领导创新有重要影响的环境因素有组织成员的创新--、组织成员的创新素质和能力结构、组织文化、组织制度、组织的结构和资源、参与式的组织管理。 您的答案:C 题目分数:0.5 此题得分:0.5 批注:参见塑造领导创新的环境因素 ? 第15题 创新型领导应具备的素质特征包括远见卓识的大局观、心理素质、优秀品质、创新--。 您的答案:A 题目分数:0.5 此题得分:0.5 批注:参见领导创新中的领导者 ? 第16题 远见卓识表现在大局观、未来导向的思维方式、对最新知识信息的掌握和及时更新、丰富的--。 您的答案:A 题目分数:0.5 此题得分:0.5 批注:参见领导创新中的领导者 ? 第17题 创新型领导应具备的心理素质包括果断的胆识能力、坚强的--、宽容博大的胸怀、乐观的性格、自信、自知。 您的答案:B 题目分数:0.5 此题得分:0.5 批注:参见领导创新中的领导者 ? 第18题 创新型领导应具备的优秀品质包括进取精神、使命感和事业心、勤奋好学、科学与民主的--和态度。 您的答案:A 题目分数:0.5 此题得分:0.5 批注:参见领导创新中的领导者 ? 第19题 创新型领导应具备的创新能力包括--能力、应用能力、应变能力或环境适应能力、学习能力。 您的答案:C 题目分数:0.5 此题得分:0.5 批注:参见领导创新中的领导者 ? 第20题 领导创新的程序包括环境的扫描和分析、信息的处理、--的产生、方案或规范的设计与评估、领导创新的反馈与控制、反复的试错。 您的答案:A 题目分数:0.5 此题得分:0.5 批注:参见领导创新的程序 ? 第21题 领导体制的发展大致经历了五个阶段:家长制的领导体制、 您的答案:A,B,C,D 题目分数:0.5 此题得分:0.5 批注:参见领导体制的演进
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