2012年“特岗教师”远程培训方案.docVIP

云南省教育厅2012年“特岗教师” 远程培训方案 为贯彻落实云南省教育厅、财政厅、人社厅、省委编办《关于印发〔云南省农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划实施方案（2012年修订）〕的通知》（云教人〔2012〕28号）精神，全面提高我省“特岗教师”的业务素质，充分利用现代远程教育手段和网络优势，开展“特岗教师”远程培训工作，解决广大教师的工学矛盾，积极探索“特岗教师”培训新模式，扩大培训规模，降低培训成本，共享优质教育教学资源，促进义务教育均衡发展，特制定本方案。 一、培训目标 通过培训使“特岗教师”掌握农村教育教学规律，具备满足农村教育教学需要的理论知识、管理能力和课堂教学技能，适应教育教学及基础教育改革和发展的需要，促进我省义务教育均衡发展。 具体目标：通过通识培训提高“特岗教师”的教育教学理论知识、管理能力和教学技能，让“特岗教师”尽快了解新课程改革的背景，深入理解新课改的基本理念，充分认识并掌握新课程改革的目标、功能、结构、内容及评价等重大变革；通过学科课程培训让“特岗教师”掌握课标、教材和教育教学方法，以提高教育教学质量。 二、培训对象 2012年新招聘的“特岗教师”。 三、培训组织 （一）培训方式：充分发挥计算机和网络优势，采取远程网络方式培训； （二）培训内容：培训内容由通识培训和学科课程培训组成，通识培训是必修课，所有参训教师必须参加通识培训之后才能参加学科课程