人劳部2013年物流师三级理论考题解读.docVIP

人力资源和社会保障部 国家职业资格统一鉴定物流师三级 第一部分：职业道德（第1~25题，共25分） 一、职业道德基础理论与知识部分 （一）、单项选择题（第1~8题） 1、马克思主义伦理学认为，道德属于：（ ）。 A、经济基础 B、上层建筑 C、管理体制 D、自发现象 2、下列说法中，正确反映职业道德特征的是：（ ）。 A、全行业的共同性 B、利益无关性 C、表现形式的多样性 D、高度强制性 3、社会主义职业道德建设的核心是（ ）。 A、坚持以人为本 B、企业和谐发展 C、尊重员工意愿 D、为人民服务 4、在职业活动内在的道德准则中，对“勤勉”的正确理解是：（ ）。 A、加班加点，放弃休息，努力工作 B、即使不情愿工作，也要服从上司的安排 C、集中精力做好本职工作，不三心二意 D、不计时间，不计成本的完成工作 5、实施职业化管理靠的是：（ ） A、制度 B、直觉 C、灵活应变 D、领导示范 6、下列关于职业技能层次性特点的理解，正确的是：（ ）。 A、实践中总是要求从业人员先学基础理论知识，后掌握技能； B、每一项技能操作总会有第一、第二的步骤和程序性要求； C、只有按照层次性的要求去做，才能真正掌握出色技能； D、同一职业领域因工种的级别要求和技术含量不同而存在差异性。 7、对于从业人员来说，“学习”的伦理意义在于：（ ）。 A、学习是获得技能、记得丰厚收入的手段； B、学习是自我发展和企业发展的有效途径； C、学习是树立个人形象的最佳手段； D、学习是获得上司赏识的事种手段。 8、《公民道德建设实施纲要》对从业人员提出的要求包括：爱岗敬业、诚实守信、办事公道、服务群众和（ ）。 A、奉献社会； B、平等博爱； C 、爱国创新； D、包容厚待。 （二）、多项选择题（第9~16题） 9、下列关于职业化的说法中，正确的是：（ ）。 A、通过职业化管理，使从业人员在职业道德上符合要求； B、通过职业化管理，使工作流程和产品质量标准化； C、虽然企业文化十分重要，但不能作为职业化管理的内容； D、职业化管理还包含着标准化和规范化的特征。 10、关于爱岗敬业的关系，正确的说法是：（ ）。 A、即使不爱岗，也要坚持敬业； B、如果不爱岗，就很难做到敬业； C、把二者起来没有意义； D、不敬业的人不可能做到爱岗。 11、下列属于“世界500强企业关于优秀员工的12条核心标准”的是（ ）。 A、建立良好的人际关系； B、了解工作的意义和目的，自动自发地工作； C、对自己的行为负责，不找任何借口； D、无论企业如何经营都忠诚地站在企业一边。 12、我国传统道德中的“诚”的含义包括：（ ）。 A、自然万物的客观实在性； B、对“天道”的真实反映； C、忠于醉心的待人接物的态度； D、言行一致的品行。 13、根据“关于禁止商业贿赂行为的暂行规定”，下列对“佣金”的理解，正确的是：（ ）。 A、佣金乃雇佣劳动所得，凡佣金皆为合理收入； B、佣金有一定数额限度要求，只有较小数额的收入才可叫做佣金； C、经营者购买、销售商品，可以以明示方式给中间人佣金； D、经营者和中间人给予和接受佣金的，必须如实入帐。 14、下列关于职业纪律的说法，正确的是：（ ）。 A、职业纪律是必要的，但会扼杀创造力； B、职业纪律关系到企业的生存和发展； C、职业纪律适合自己就留下，反之，则离开； D、职业纪律在本质上有助于个人成长和发展。 15、下列关于“节约”的说法中，正确的是：（ ）。 A、节约既是个人美德，也是职业道德； B、有钱人无需节约，无钱人要加强节约； C、节约是提高生产的重要措施； D、如今，提倡节约不利于拉动内需。 16、下列关于职业道德规范“合作”中的说法，正确的是：（ ）。 A、在分工起来越细化的情况下，不宜过分倡导合作； B、合作不反对、排斥竞争，倡导在合作中争先创优； C、合作体现了团队精神，有利于个人成