非人力资源经理的人力资源管理张远坤老师kttuan.docVIP

KT团购网-企业管理培训团购【】 《非人力资源经理的人力资源管理》 张远坤 老师 课程定位: 21世纪，是人力资源开发的世纪。海尔张瑞敏曾说过：“中国企业与狼共舞之关键是大力培养优秀本土人才”。而作为企业人才开发的核心部门HR无疑承担了很大的责任。是不是非人力资源部门经理们就只管好产品、设备、物料等而对最关键因素的“人”没有相关的开发职责呢？非也。本课程依据讲师在多家企业工作及咨询的实际经历，从专业、实用两个维度出发进行课程设计，旨在全面提升各部门经理的HR专业知识与技能，掌握选、用、育、留等技术与方法，使各部门经理快速成为一名合格的非人力的人力资源经理。 课程收益： 培训目标1：培养非HR经理、主管们正确、前瞻的HR新观念； 培训目标2：提升非HR经理、主管们在HRM方面的专业技能素养； 培训目标3：使非HR经理、主管们的管理能力、沟通能力得到质的飞跃； 课程优势： √情境代入，结合多个企业中层管理者案例透彻分析，讲师现身说法； √统合综效，整合人力资源个模块的18个有效管理工具，便于学员即学即用； √注重实践，课程大量时间在演练和实践环节，冲击学员的行为方式，以提升实践技能为目标。 学员对象：企业中高阶主管、有志于从事HR的从业者。 课程时间：2天（12小时） 培训形式：课程讲授、案例分析、情景演练、管理活动、角色扮演、小组讨论等 课程纲要： 第一单元：