新农村工作队员八项制度.docVIP

建水县新农村建设工作队员八项管理制度 ? 一、学习制度 ? （一）认真学习。各工作队要组织队员认真学习邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观和党的十七大及十七届五中、六中全会精神，深刻领会党的惠农强农政策，贯彻执行有关“三农”工作的决定、决议，不断强化政策法规、市场经济和服务意识。 （二）创新方式。学习要做到“四个结合”：即集中学习和个人自学相结合、学习和讨论相结合、理论和实践相结合、向书本学习和向群众农民学习相结合，不断提高学习效果。 （三）明确要求。各工作队要制定学习计划，深入群众搞好调查研究，虚心向基层干部和群众学习。每个工作队在驻村帮扶期间至少要写出1篇内容翔实、观点明确、有指导借鉴意义的调查报告。 （四）强化责任。各乡镇新农村建设工作队员每月集中学习时间不少于半天，由工作队队长召集组织。县新农办要对各乡镇工作队学习情况进行检查。 ? 二、考勤制度 ? （一）各乡镇新农村建设工作队员必须严守组织、工作纪律，坚守工作岗位，不得擅离职守。 （二）各乡镇新农村建设工作队要坚持由队长负责对队员严格考勤。县新农办进行不定期抽查和检查，并将抽查和检查结果予以通报。 （三）严格请销假制度。各乡镇新农村建设工作队员下乡镇期间一般不准请假，确需请假的要严格执行报批制度，全年事假累计不能超过15天；工作队员凡一次请假3天以内的由工作队长批准；3天以上至7天的由乡镇党委书记批准，7天以上的由县新农办批准。按照以上规定天数，各乡镇工作队长请假，要经县新农村建设工作队总队长和所在乡镇党委书记同时批准；工作队员外出和事假情况，各乡镇党委要于每月月底统计上报县新农办。 （四）出勤情况列入个人年度考核和年终评比的重要内容。全年累计无故缺勤7天以上者，取消年终优秀个人评比资格。 ? 三、例会制度 ? （一）乡镇新农村建设工作月例会 1.时间、地点及与会人员 各乡镇每月召开1次新农村建设工作队员会议，会议由各乡镇新农村建设工作队长主持，乡镇党政领导、新农村建设工作队全体队员参加； 2．主要任务 ①听取各工作队员的工作情况报告； ②传达学习中央和省州县委有关重要文件和会议精神，研究讨论贯彻落实意见和工作措施，安排部署下一个月工作； ③总结交流工作经验做法，研究解决有关问题，形成本乡镇新农村建设工作月工作小结并上报县新农办。 （二）全县新农村建设工作季度例会 1.时间、地点及与会人员 每季度集中全县全体新农村建设工作队员召开1次例会，会议由全县新农村建设总队长主持，县委、县人大、县政府、县政协主要领导及全部新农村建设工作队员参加会议，会议地点由县新农办从十四乡镇中随机选择； 2.主要任务 ①听取1—2名新农村建设工作队员代表发言，代表人选由县新农办选定； ②县新农村建设工作队总队长传达学习中央和省州县委有关重要文件和会议精神，总结上季度建设工作，安排部署下季度工作任务； ③分组交流工作经验和做法，研究解决有关问题。 ? 四、党团组织活动制度 （一）各乡镇新农村建设工作队员按所在乡镇党团组织规定，积极参加党、团组织生活。 （二）各乡镇新农村建设工作队员中的党员要积极参加当地党组织开展的党员活动日、“三会一课”和民主生活会等党组织生活，团员积极参加当地团组织的活动，充分发挥好先锋模范作用。 （三）各乡镇党委、各行政村党总支要加强对新农村建设工作队员入党积极分子和发展对象的培养、教育，条件成熟的及时向派出部门党组织提出发展建议。工作队员为预备党员的，预备期满要将本人情况及时介绍给派出部门的单位党组织，工作人员派出单位要认真听取工作队员所在地党组织的意见和建议，发展或转正由派出部门的党组织履行手续。 五、廉洁自律制度 ? （一）各乡镇新农村建设工作队员要发扬党的优良传统和作风，加强党性修养，经受农村新环境的考验，做反腐倡廉的表率； （二）严格执行县、乡镇有关新农村建设工作队员的待遇规定。工作队员要牢记和坚持“两个务必”，严于律己，艰苦朴素，切实做到为民、富民、安民，不扰民、不增加群众负担。 （三）严格遵章守纪，自觉抵制各种不正之风，不准吃请受礼，不准索要或低价购买当地土特产和其它物品，不准利用职权谋取私利，不准做有损于机关干部形象的任何事情，树立帮扶工作人员的良好形象。 （四）加强党和国家的法规、纪律教育，增强遵纪守法意识。对新农村建设工作队员违法违纪行为，县新农办要严肃查处，并追究相关领导人的责任。 ? 六、督导检查制度 ? （一）县新农办要加强对各乡镇新农村建设工作的督导检查，建立经常性的督促指导、定期巡查和不定期抽查制度，及时、全面、准确地了解掌握情况，总结好的经验做法，及时发现问题解决问题。 （二）县新农办要及时通报检查、抽查情况，对工作开展得力的及时表扬，对工作开展不力的予以批评。 （三）对工作队员中违犯组织纪律造成一定影响的，给予严肃的批评