构建发展台阶--汇报课课件综述.ppt

;1、简述职业生涯发展目标的构成？; 生活在小镇里的陈涛喜欢绘画和造型艺术，性格开朗外向，有创意。学饭店服务的他，根据自己的特点，制定了“当调酒师、开酒吧”的职业生涯规划。他选修调酒课，通过去图书馆、阅览室、上网等方式查调酒的资料。而且一有空就练练左右手立瓶、转瓶、倒花、切花等动作。 他知道花式调酒是从调酒师行业中发展出来的，讲究表演艺术与调酒技艺相结合，花式调酒师是近几年酒吧兴起的职业，需要到大城市见世面才能学到时尚的前沿花式调酒。为了能进大城市的酒吧，陈涛把初次就业的目标定位普通酒吧的洗碗工，要做到任劳任怨，确保酒具洁净无暇。再凭借在校练就的餐厅服务本事，当上既能欣赏调酒师技艺，还能看看酒吧领班怎么工作的服务员。干两年，升任领班，留意老板如何经营酒吧，同时参加调酒师培训班。拿到职业资格证以后，想办法跳槽到高档酒吧打工，争取参加调酒师竞赛拿个奖。;他的规划给自己当老板留了十年准备期。即毕业十年后，积累了经验，形成了人际关系网，存够了钱，再贷点款，开个有特色、能够提供星级服务的小酒吧。当老板后争取成为具有国际水平的高级调酒师，在提高服务水平的同时，控制成本，滚动积累，把自己的酒吧做大。 他在规划的结尾表示：“阳关总在风雨后，我相信只要我付出，我坚持，我努力，我向上，理想并不遥远，我的目标一定能实现。” ; 《从洗碗工到酒吧老板》; 1．陈涛职业生涯发展的长远目标是什么？你觉得他的目标能实现吗？为什么？;【人生启迪】 每个人的发展目标要符合本人实际与行业发展趋势，给自己确定一个长远目标能激励自己奋发向上，在这个过程中，层次清楚、内容明确的阶段目标，将会为长远目标的实现构建发展台阶 ……;一、阶段目标的特点及设计思路;（二）阶段目标的特点 一是每个阶段目标都十分具体。 这不仅指对某职位或岗位的目标定位，还包括实现目标需要具备的素质要求、弥补差距的措施、明确的时间界定等，能让我们确切地把握实现这一目标需要做出哪些具体的努力。 ;阶段目标“四要素”; 四要素可以扩展以六要素：五个W，一个H。WHO、WHERE、WHEN、WHAT、WHY，HOW。 你是谁，认识你自己。你从哪里来要到哪里去，你人生的方向是什么。你什么时间到达你的目的地。你想要的是什么？你为什么要这样做不是那样做？你如何达到，渠道是什么。;（二）阶段目标的特点;（三）阶段目标的设计思路;阶段目标的设计方法多种多样，常常采用的是（逆向思维），也就是“倒计时”或“往回推”的方式，即根据实现长远目标所需要的台阶、需要的时间、需要的知识等，由长远目标到近期目标，往回倒推着进行设计、规划。;如何设计阶段目标？; 不论如何设计阶段目标，其目的都在于分步缩小“现在的我”与“明天的我”之间的差距，分阶段逐步提升自身素质，不断向更高的目标攀升，实现各阶段目标的过程，实际上就是分步缩小自己与长远目标差距的过程。;1、职业生涯发展的长远目标是通过若干（ ）的达成才得以实现的。A、小目标 B、大目标 C、具体目标 D、阶段目标;4、阶段目标具有哪些特点？;我要一步一步往上爬等待阳光静静看着它的脸小小的天 有大大的梦想重重的壳裹着着轻轻的仰望　我要一步一步往上爬在最高???乘着叶片往前飞小小的天　留过的泪和汗总有一片我有属于我的天 蜗牛〖演唱会〗.mp3