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透视心灵的秘诀 心理投射在生活中的应用  写出你想到的五个异性的名字，要求不能是家长和亲属。 有一天，你要邀请他们五个人来家里吃饭，你会让他们分别坐在哪个位置。  讲座内容 投射概述 投射测验 色彩与心理 笔迹与心理 图画心理 语言心理 一、投射概述 1. 人的心理跟镜子和照相机不同，不仅能反映客观存在，还把自己的情感、观点和价值观象放电影似的投射到屏幕上，即投射到客观事物上。 一个人真正的动机、欲望，以及其他心理活动，可以通过此人的其他心理过程或心理活动产品间接的表现、反映，亦即投射出来。 2. 健康的投射 （1）当事人知道（尤其是当他冷静下来的时候），我们总是带着一定的情感和价值观去看世界，使世界染上了主观的色彩。 （2）投射具有建设性，甚至创造性。 3. 不健康的投射 如果当事人不知道或不承认自己在投射，认为客观世界就是主观上所渲染的那样，并且，投射不但不创造任何价值，还阻碍或破坏了人际关系，这样的投射便是不健康的，甚至是病态的。 把自认不好的观念和态度硬栽在别人头上，是投射最常见的形式，这可以称之为推诿（即诿过于人的意思）。推诿愈甚，自知之明愈是缺乏，而缺乏自知之明又使推诿更进一步，这样一来，病态可能渐趋严重。 二、投射测验 1. 投射测验是一种非结构化的测量方法，其刺激物和指导语都是非结构化的，旨在通过被试完成一定任务时所表现出的行为（如绘画、完成句子、编造故事、识别图形等）间接的评定其人格。 2. 共同特征：⑴向被试呈现的是意义相对模糊的刺激；⑵被测试者的反应是自由的，无正确错误之分；⑶主要反映人的人格倾向和情感状态，在不同程度上也反映了人的认知过程、认知方式和风格。 三、色彩与心理 1. 色彩的含义与衣着 ⑴黑色：象征权威、高雅、低调、创意；也意味着执着、冷漠、防御，端视服饰的款式与风格而定。当你需要极度权威、表现专业、展现品味、不想引人注目或想专心处理事情时， 可以穿黑色。 ⑵灰色：象征诚恳、沉稳、考究。灰色在权威中带着精确，当你需要表现智能、成功、权威、诚恳、认真、沉稳等场合时，可穿著灰色衣服现身。  ⑶白色：象征纯洁、神圣、善良、信任与开放；但身上白色面积太大，会给人疏离、梦幻的感觉。当你需要赢得做事干净俐落的信任感时可穿白色上衣。 ⑷海军蓝（深蓝色）：象征权威、保守、中规中矩与务实。海军蓝适合强调一板一眼具执行力的专业人士。希望别人认真听你说话、表现专业权威时，不妨也穿深蓝色单品。 ⑸褐色、棕色、咖啡色系：典雅中蕴含安定、沉静、平和、亲切等意象，给人情绪稳定、容易相处的感觉。当需要表现友善亲切时可以穿棕褐、咖啡色系的服饰，当不想招摇或引人注目时褐色、棕色、咖啡色系也是很好的选择。  ⑹红色：象征热情、性感、权威、自信，是个能量充沛的色彩--全然的自我、全然的自信、全然的要别人注意你。不过有时候会给人血腥、暴力、忌妒、控制的印象，容易造成心理压力，因此与人谈判或协商时则不宜穿红色；预期有火爆场面时，也请避免穿红色。当你想要在大型场合中展现自信与权威的时候，可以让红色单品助你一臂之力。 ⑺粉红色：象征温柔、甜美、浪漫、没有压力，可以软化攻击、安抚浮躁。比粉红色更深一点的桃红色则象征着女性化的热情，比起粉红色的浪漫，桃红色是更为洒脱、大方的色彩。在需要权威的场合，不宜穿大面积的粉红色，并且需要与其它较具权威感的色彩做搭配。而桃红色的艳丽则很容易把人淹没，也不宜大面积使用。当你要和女性谈公事、提案，或者需要源源不绝的创意时、安慰别人时、从事咨询工作时，粉红色都是很好的选择。 ⑻橙色：富于母爱或大姐姐的热心特质、给人亲切、坦率、开朗、健康的感觉；介于橙色和粉红色之间的粉橘色，则是浪漫中带着成熟的色彩，让人感到安适、放心。橙色是从事社会服务工作时，特别是需要阳光般的温情时最适合的色彩之一。  ⑼黄色：是明度极高的颜色，能刺激大脑中与焦虑有关的区域，具有警告的效果，所以雨具、雨衣多半是黄色。艳黄色象征信心、聪明、希望；淡黄色显得天真、浪漫、娇嫩。提醒你，艳黄色有不稳定、招摇，甚至挑衅的味道，不适合在任何可能引起冲突的场合如谈判场合穿著。黄色适合在任何快乐的场合穿著，也适合在希望引起人注意时穿著。 ⑽绿色：给人无限的安全感受，在人际关系的协调上可扮演重要的角色。绿色象征自由和平、新鲜舒适；黄绿色给人清新、有活力、快乐的感受；明度较低的草绿、墨绿、橄榄绿则给人沉稳、知性的印象。绿色的负面意义，暗示了隐藏、被动，不小心就会穿出没有创意、出世的感觉，在团体中容易失去参与感，所以在搭配上需要其它色彩来调和。绿色是参加任何环保、动物保育活动、休闲活动时很适合的颜色，也很适合做心灵沉潜时穿著。  ⑾蓝色：是灵性知性兼具的色彩，在色彩心理学的测试中发现几乎没有人对蓝色反