关于企业文化的调查报告.docVIP

课程: 社会调查 关于企业文化问题的调查报告 系 管理系 专业 市场营销 班级 姓名 学号 指导教师 学年学期 2014-2015-1 2015年 3月 1日 一、调查背景 企业文化，是每个企业发展的核心力量，是决定企业走向市场后的优势及竞争力所在，企业文化是对一个企业所有力量的一个总的概述，是一个很广阔的定义，从我个人的理解来看，每个企业的文化他都是由几个方面组成的，如果把它系统的概括一下的话，可以从以下三个方面来看：一、企业的环境文化；二、企业的制度文化；三、企业的经验理念；三者之间相辅相成，一般贯通。有着密不可分的关系，三者之间一融合就形成了企业深蕴的文化了。 随着世界经济的不断发展，社会主义市场经济的不断完善，企业之间的竞争也日益严峻。如何在这样激烈的竞争中，保存实力、求得发展已被越来越多的企业列入发展规划中。而企业文化，就像拯救企业的灵水一样，地位愈加突出。那么，什么是企业文化呢？很多企业干部和员工对企业文化的概念依然很模糊，他们普遍狭窄的认为企业的墙报、广播和业余文化生活就是企业文化。其实企业文化的范围很广，而远不是这么简单。 为了更好的了解企业文化的本质及其作用，更进一步了解企业文化在企业内的作用力，我进行了深一步的调查，2015年2月19日至3月1日，本人针对是企业文化问题，利用了调查问卷法，在济宁方键制药厂范围内，进行了较为详细的调查。 二、调查内容、过程 在这次调查中我首先了解了方健制药的很多知识，山东方健制药有限公司位于京杭大运河之畔、孔孟之乡的济宁市，公司前身为清朝初年济宁州最有名的药铺—广育堂的加工厂（当时的店铺多为前店后厂）。据史料记载：明末清初，济宁州有大小药号210多家，其中广育堂为最大，当时，济宁州流传着这样一些谚语：买中药广育堂、买竹器竹竿巷、买酱菜去玉堂，广育堂的名气由此可见一斑，公司产品中有多个是当年流传下来的，距今历经四百多年而不衰。 2.企业精神：诚信、务实、创新、奉献 3.企业管理观：发掘人的进取意识，满足人的成就欲望。真诚投入、全心参与、奇思妙想、积极进取。 4.企业价值观：企业靠员工发展，员工靠企业生存。生存和发展是方健制药永恒的主题。 5.企业经营理念：企业以营利为目的，员工为营利而工作。产品实现零缺陷，物料实现零库存，客户实现零距离。 为了更加准确的得出较正确的结论，我采用了调查问卷法，下面是我制作的调查问卷。 附件一： 关于方健制药有限公司企业文化的调查问卷 亲爱的先生/女士：? 您好，我是烟台大学文经学院的学生，现在正在针对方健制药企业文化进行调查，希望得到你的支持。调查问卷共分选择题和回答题两种题目。选择题请您按照选择要求直接在选择答案前面的字母下打“√”，若选“其他”项目，请写出说明，回答题请根据您的判断简答即可。? 您的性别：?男?/?女?? 您的年龄：?18岁以下?/??19-30岁??/??31-50岁?/?51岁以上? 文化程度：初中?/?高中?/?中专或技校?/?本科?/?硕士及以上? 您的工龄：?6月以内??/??6—12月??/??1—3年??/??3年以上 选择题? 1、您对企业文化方面的知识或理论了解多少？(单选)? A、很多 ?B、一般了解 C、较少 ?D、还不知道?? 2、一般来讲，企业文化主要是指：(单选)? A、企业的宣传标语?????B、企业的简介???? C、企业的产品说明?????D、企业自身的精神理念?? 3、您认为企业文化的形成主要是通过那些途径？(单选)? A、由企业领导制定??????????B、根据管理需要制定??? C、对企业自身经营管理的总结凝炼???D、不知道?? 4、您认为万里扬是否已有自己独具的企业文化？(单选)? A、有自身突出的企业文化????????B、有一些??? C、