人事局消息鼓励军公教员工自由乐捐一日所得协助赈灾.doc

101年暑休期間各單位輪值(上班)人員情形一覽表 單 位處（室、中心、科）日期星期輪值（上班）人員姓名備註上午下午7/2一7/3二7/5四7/6五共同暑休日 (1人輪值)7/9一7/10二7/12四7/13五共同暑休日 (1人輪值)7/16一7/17二7/19四7/20五共同暑休日 (1人輪值)7/23一7/24二7/26四7/27五共同暑休日 (1人輪值)7/30一7/31二8/2四8/3五共同暑休日 (1人輪值)8/6一8/7二8/9四8/10五共同暑休日 (1人輪值)8/13一8/14二8/16四8/17五共同暑休日 (1人輪值)8/20一8/21二8/23四8/24五共同暑休日 (1人輪值)8/27一8/28二8/30四8/31五共同暑休日 (1人輪值)9/3一9/4二9/6四9/7五共同暑休日 (1人輪值)說明： 一、本表請填具單位各日輪值(上班)人員。 二、101年暑假彈性休假（以下稱暑休）期間自101年7月2日起至101年9月7日止。 三、授權各單位視業務需要自行管控輪休人數，但各單位不得有無人員上班之情形，以維單位業務正常運作，並應落實職務代理人制度。 四、每週三為共同上班日，不得申請暑休，但可申請休（事、病）假。 五、為因應節能減碳政策，每週五為共同暑休日，各單位至多以1人輪值（上班）為原則，如因特殊情形需有2人以上輪值，請於本表之「備註」欄說明，俾據以輪值。每週五共同暑休日輪值人員請確認後再行排定，盡量避免異動，如因事需要更替異動，請填寫「101年暑休期間共同暑休日(週五)輪值人員異動單」經單位主管核章後送人事室，以為暑休期間事後擇日安排暑休之憑據。 六、共同暑休日輪值人員得於暑休期間事後擇日另行安排暑休。但暑休期間最後一週共同暑休日(9/7日)輪值人員，得於學期開學前擇日安排暑休，未休畢者視為放棄。 七、暑休（含共同暑休日）須事先辦妥請假手續（填寫請假卡，事由：暑休），並經權責長官核准，惟學校如遇有緊急事故，得隨時通知其銷假上班。 八、請各單位填妥本表於本年6月27日前送人事室備查後，其所屬人員始得申請暑休。 單位主管核章：