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沅江市第一中学学生德育现状评价分析报告
学生处 徐山良
根据十八届三中全会精神,明确提出的:“全面贯彻党的教育方针,坚持立德树人,加强社会主义核心价值体系教育,完善中华优秀传统文化教育,形成爱学习、爱劳动、爱祖国活动的有效形式和长效机制,增强学生社会责任感、创新精神、实践能力。”青少年时期是人生发展和道德品质形成的关键时期,了解并掌握青少年思想道德状况,有针对性地加强青少年思想道德教育,引导和帮助青少年形成健康、积极的思想道德品质,对于青少年的健康成长成才具有非常重要的意义。
沅江一中始终坚持“以德为先,以学为上,多元发展”的办学思想,确立了“注重素质、打造品牌、以人为本、和谐发展的办学理念,严谨治学,科学管理,求实创新,努力建设“知礼、立德、团结、奋进”的校风,“爱生、敬业、严谨、创新”的教风,“尊师、乐学、精思、求真”的学风。全体德育行政成员在校长刘赞望的正确领导下,在德育校长邓勇刚的准确抉择中,锐意进取,埋头苦干,学校德育管理秩序井然,校园和谐稳定,校风优良并向着更好的方向发展。
我校学生的主流是积极的、健康向上的,大多数学生能够胸怀祖国,紧贴时代,思想活跃,视野开阔,兴趣广泛,体现了新时期中学生鲜明的特征,但同时也反映出一些令人忧虑的状况。为了深入了解我校学生思想品德发展的现实状况,把握其思想脉搏,为学校开展教育活动提供参考和借鉴,为上级教育主管部门提供决策依据,特作此德育现状评价分析报告。
一、学校德育队伍现状分析:
我校70个教学班,3915名学生,男生1873名,女生2042名。其中寄宿生2886名,占学生数的73%。教职员工298名。我校班主任以中青年教师为主,其中45周岁以下占75 %,其中多数班主任参加市级班主任骨干班培训,现任班主任中有十几名被评为益阳市优秀班主任。
学校设有学生处,设学生主任一名、副主任两名,团支部书记一名,下设两名干事,三个年级各设德育干事一名,学校开设心理咨询室,配备多名兼职心理辅导教师。
学校全力打造的现代化高中学校,按省示范学校标准规划和设计,并配备了先进的教学设备和完善的生活设施,实验室及功能室齐全,是一所功能齐全、设施先进、管理科学、师资精良的高级中学。
二、当前学校德育工作现状分析:
观念意识到位,行动尚不同步。学校重视德育工作,以德育为核心的学校教育已形成共识。教书育人、管理育人、服务育人的意识在学校逐渐形成。但也仅仅是意识上的到位,而行动上还没有完全到位。
德育队伍形成,参与程度不高。强调由全体教职员工共同参与的全员育人的德育队伍。但在实际工作中,人人都是德育工作者的观念没有得到很好的落实。学校的德育工作,事实上成了德育干部和班主任的事情。因此从学生的思想教育、心理健康,到学生活动、校园卫生等都似乎只是学生处的事。而班主任也仅限于管好自己班级的学生,应付考核,对其他学生的不良行为习惯视而不见。大部分教师都缺乏德育管理的热情。
德育制度规范,考核评价存在缺陷。德育常规的制定和落实正在不断完善。比如一日常规的序列化、细目化、升旗仪式制度、优秀学生的评选制度、班级考核评比制度、班主任工作考评制度等,学校方方面面的工作都纳入了制度化的管理。但制度化的管理依然存在缺陷,一些细节问题还很难量化。有时会出现班主任花了大力气管理班级,但考核量化成绩却平平的现象。
德育活动丰富,活动效益有待提高。可以说活动办得有声有色、丰富多彩。只是值得思考的是在热闹过后,这些曾经轰轰烈烈的活动到底给学生留下了什么,具备多少实效性。德育环境形成,文化底蕴不足。从整体上讲,校园变得整洁美观了,德育氛围也逐步形成。学校办学理念、校风、教风、学风、都张贴在了学校的显眼处。学校的文化墙,过道的名人肖像或名言警句都布置得规范、妥贴。但对于一所百年历史的老校来说,更应注重体现深厚的文化底蕴。学校校风还需进一步提炼。
德育合力初显,有效整合欠佳。建立健全“以学校教育为主体,以社会教育为信托,以家庭教育为基础”的三位一体化教育,形成德育教育合力。建立家长委员会,其成员将参与我校德育工作的开展,形成学校、家庭、社会共同参与的德育工作格局。但在实际工作中家校教育的矛盾冲突依然存在,家校结合工作显得十分薄弱。相比学校教育,家庭教育水平就显得参差不齐,而社会教育这一块就显得更为棘手。
学校常规教育的落实。应该说学校对学生的常规,即行为习惯、养成教育是长抓不懈,对心理健康教育也十分重视。但有趣的是学校常抓,学生也屡犯。如此循环往复,德育工作的低效暴露无遗。
三、学校的德育工作实施情况、成绩和特点
多年来,我校一直把创建优秀省级示范高中作为奋斗目标,把创建工作作为我校实施素质教育、提升办学水平、提高办学效益的动力,我校的做法和成效体现在以下几个方面:
1、结合校情,提高认识,把德育视为素质教育生命线
沅江市目前共有高中学校两
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