“模具設计与制造”专业人才需求调查报告.docVIP

PAGE 1 PAGE 4 “模具设计与制造”专业人才需求调查报告 一、模具行业人才需求现状分析 1. 模具行业发展现状 模具是机械、汽车、电子、通讯、家电等工业产品的基础工艺装备，在各行业不断发展的同时，也促进了模具工业的发展。加入世贸组织后，在装备制造业的带动下，我国模具工业在“十五”期间发展迅猛。据不完全统计，我国模具生产厂点在2004年时已约有3万家，受巨大市场潜力的吸引，还不断有新兴企业，港资、台资企业，外资企业加入进来。作为全国经济排头兵的广东，模具工业也是位居全国第一。目前，广东有6000~8000家模具公司，且每年正以20%的速度增长。根据中国模具工业协会的有关统计数字，广东模具从业人员估计达到200万左右，占全国600万模具从业人员的1／3。 2. 模具行业人才需求现状 在广东，一方面是不断增加的模具公司，另一方面是庞大数量的原有模具企业也在追求更大发展，同时模具技术水平的不断提高，这些都对模具人才有了更多、更高的需求。2006年春节过后，深圳人才市场告急，中山、顺德人才市场告急，广州、珠海人才市场告急，传递的一个信息就是技能型人才缺乏、模具人才缺乏。而据了解，这种现象不仅仅发生在广东，目前我国各地模具企业普遍遇到了人才短缺的问题，人才短缺已成为制约我国模具技术水平进一步提高、模具行业进一步发展的瓶颈。 在模具行业里，一家模具厂要具备基本的设计、创新能力，模具设计师至少要达到1／10的人员比例。根据广东模具从业人员200万的基数来算，广东至少需要20万名模具设计师。而据调查，目前广东在职模具设计师不足10万，缺口非常大，一些媒体作出的“广东模具设计人才缺口超过4万”的估计，是最保守的数字。据了解，目前，优秀的模具设计人才，已经成为人才市场上最紧缺的技能型人才。 另据权威专家估计，目前对模具数控加工人才的需求比模具设计人才的需求还要大！此外还有模具企业管理人才、具备产品开发素质的3D造型工程师、具有一定理论知识的模具钳工、技师……等等。“月薪6000元难聘数控技工”，“年薪16万元招不到模具技工”成为关注的热点问题，模具行业人才的短缺也引起了社会各方的重视。中国模具工业协会副理事长杨国华认为，主要是我国目前的模具人才培养满足不了模具行业快速发展的需要。 ⒊ 模具行业人才培养现状 当前我国中等教育培养出来的机械设备操作工，往往不具备模具设计、编程的能力；而高校由于软硬件设施的限制，培养出的学员理论水平可以，但实际技能不够，不能满足模具企业的实际需要。由于传统模具人才培养上的不足，目前行业缺少既有操作能力，又能够运用各种新型数字化工具独立进行模具设计的人才，不论是从数量上还是质量上都不能满足广东对熟练模具设计人才的需求。 此外，模具行业的人才是需要经验积累的，一般的模具设计学习需要2~3年，可以独立设计模具的工程师要有5年左右的从业经验，而一名优秀设计师，更是要10年左右的学习和积累。对于刚入行的初学者是枯燥和艰苦的，常常半途而废，导致技术人才严重不足。 ⒋ 模具行业目前最紧缺的几种人才 模具行业人才短缺的情况依据模具企业的发展而略有不同，新兴企业、新建模具城面临各类人才全面告急，而已发展到一定阶段的模具企业则对有一定经验的复合型人才需求最旺。总体而言，以下技术人才被认为模具行业目前最紧缺的几种人才：具备产品开发素质的3D造型工程师；具备产品加工工艺素质的CAE分析工程师；具有一定理论知识的模具钳工、技师；数控加工中心的高级编程师、高级技师；熟悉模具制造工艺的设计工程师；此外还有塑料模、冲压模、压铸模、挤出模等领域的专才。 除了技术人才，模具企业管理人才也非常紧缺。我国模具企业的管理落后更甚于技术落后。国内大多数模具企业还沿用过去作坊式管理方式，真正实现现代化企业管理的还不多。信息化、数字化管理在我国模具企业的应用才刚刚开始。作为人才培养摇篮的高等院校，在这方面要做的事情还很多。 二、模具行业人才未来需求预测 模具行业人才紧缺的现状已是不争的事实，那将来情况又如何呢？“现在丝毫看不到触底反弹的迹象，在未来十年内将不可能得到根本的解决。”有专家断言。 ⒈ 持续发展的工业，决定了模具人才需求的长期性 处于改革开放前沿的广东，工业基础雄厚，且每年以10%左右的速度在持续地、平稳地发展。加入世贸组织后，中国，特别是广东，正在逐步变成“世界制造中心”，模具制造又是基础工业，很多行业的发展都离不开模具。模具是制造技术的核心，由此决定了模具人才需求的长期性和持续性。 ⒉ 技术的革新，也需要大量的新生力量补充到模具行业中来 模具技术水平的提高在很大程度上取决于人才的整体水平。虽然我国已是模具制造大国，但产品的质量水平、制造水平及工艺水平比德、日等发达的模具强国要落后15～20年。技术的革新，已是迫在眉睫的事