HSE管理体系课件1.pptVIP

HSE管理体系简介;（1）可持续发展战略要求 （2）树“企业公民”形象 （3）促企业进入国际市场 （4）减少各类事故的发生 （5）提高安全、环境与健康管理水平 （6）减少企业成本，节约能源和资源 （7）增强感召力和影响力，吸引投资者 （8）满足有关法律、法规及标准的要求 （9）使企业将经济效益、社会效益和环境效益结合起来;; HSE体系的系统化模式是基于自然科学与社会科学的系统理论。系统理论通常包括4个方面的要素： 输入、过程、输出、反馈 体系的优势主要体现在： 开放系统、组织严密、文件形式、可行性高、可持续性 目前从已颁布的体系标准运行模式来看，大体分为3种类型 ISO14000运行模式（OHSAS18001） ISO9000运行模式（美国工业卫生协会） 其他运行模式（日本工业卫生协会）;（1） H、S、E三位一体管理体系； （2） 强调以人为本，突出了身体健康和心理健康； （3） 体系由许多相互作用、相互关联的要素组成； （4） 结构化的方法，遵循PDCA循环； （5） 强调事故、事件的事前预防； （6） 一种现代化的管理模式，现代企业制度之一； （7） 系统化、程序化、文件化、制度化； （8） 高度自我约束、自我完善、自我激励机制。;HSE 体系遵循“戴明”管理模式;HSE 管理体系的系统模式PDCA;HSE 管理体系的系统模式PDCA;HSE管理体系