2012民工培训的计划.docVIP

2012年民工培训年度工作计划 为贯彻落实党的十七大精神和“三个代表”重要思想，提高本公司民工的劳动技能和安全意识，根据无锡市下发的文件精神，按照市委、市政府和相关部门的要求，特制定2012年农民工培训工作计划。 一、基本原则 ? ? （一）基本原则 ? ?　　 开展农民工培训，坚持按需培训的原则，增强培训的针对性；坚持理论教学与实践操作相结合的原则，提高培训质量和效果，扩大培训覆盖面，全面提高参训者的综合素质；坚持培训与配套服务，增强培训的实效性，坚持利用各种教育培训资源和调动各方面积极性，实行资源共享，充分发挥现职业教育培训资源的作用。 二、目标任务与目的 （一）任务 通过开展农民工培训，使参训人员增强纪律观念和公民道德意识，适应城市生活，懂得安全常识，掌握一技之长，树立新的就业观念和艰苦创业精神、诚实守信、爱岗敬业，力求进步和发展。 （二）目标 六杜绝：杜绝重伤及死亡事故、杜绝但他伤害事故、 杜绝高处坠落事故、 杜绝物体打击事故、 杜绝机械伤害事故、 杜绝触电事故； 三消灭：消灭违章指挥、消灭违章操作、消灭“惯性事故”； 两控制：控制年负伤率、控制年安全事故率2‰以下； 一创建：创建安全文明工地； 再提高：提高全员职工综合技能水平； 三、培训实施 （一）培训对象 民工教育培训组织由项目部施工管理员、安全员汇同作业班组长召集全体作业班组人员参加。 四、培训教育主要内容 1、进行《江苏省地基基础工程施工工艺标准》培训。 2、进行《江苏省钢筋砼工程施工工艺标准》培训。 3、进行《江苏省砌体工程施工工艺标准》培训。 4、进行《江苏省屋面工程施工工艺标准》培训。 5、进行《江苏省楼地面工程施工工艺标准》培训。 6、进行《江苏省装饰装修工程施工工艺标准》培训。 7、进行《江苏省给排水工程施工工艺标准》培训。 8、进行《江苏省电气工程施工工艺标准》培训。 9、进行《江苏省采暖工程施工工艺标准》培训。 10、进行《江苏省消防工程施工工艺标准》培训。 五、组织与实施 1、由项目部负责人任组长，由现场生产负责人定时间，定地点，定人员，登记记录工作由郭俊华负责，安全工作由朱云清负责，质量工作由陆国贤负责。每次学习培训内容根据各工种的特点而定，上报监理建设、质检、工程等监督部门。 2、由项目部负责人实施施工现场农民工的培训执行情况，要求农民认真学习、全员学习。由监理单位和建设单位现场负责人、监督项目负责人的执行情况，做到人人学习、个个培训，做一个合格的施工人员。 七、培训人员计划 基础土方工程： 10人 基础钢筋 13人 基础模板 15人 基础砼 10人 地下室防水 3人 主体工程 80人 楼地面工程 10人 安装工程 18人 架子工 8人次 特殊工种 10人次 培训物资及技术资料 培训场地 施工现场 讲桌 2张 黑板 1张 粉笔 10盒 记录本 10本 笔 20支 资料：（1）建筑施工法律、法规、劳动法；（2）安全生产管理条例；（3）建筑施工人员安全一常识；（4）江苏省全套标准施工工艺等。 为培训创造条件，施工项目部组织实施，报送上级主管部门监督。 附：农民工培训组织机构体系 农民工培训组织机构体系 姓 名担任职务主讲内容备 注杨 刚培训老师安全法规、法律项目经理朱云清培训老师安全制度、纪律施工员王宝兴培训老师质量标准、规范项目总工陆刘兴培训老师安全作业及防护安全员文明施工朱云清培训老师技术要求施工员工完场清黄瑞洪培训老师材料合理使用后勤主管 安全教育培训方案 （新召入民工） 为了保证工程有序的开展工作，使农民工素质、技能、质量、安全意识进一步提高，特制定本方案。 培训目标、目的 使农民工的技能、素质、质量及安全意识得到进一步提高。 为本公司施工质量达到合格做好基础工作。 确保安全无重大伤亡事故、机械事故，轻伤率控制在千分之三以下。 教导农民工文明施工，为创建文明工地打好基础。 组织机构及制度 制定培训管理制度，成立管理小组，由项目经理担任组长，将其分解到人，落实责任，考核到人。 工人进场前及变化工种人员必须进行培训和三级教育，并做好培训活动记录，培