知识经济时代中国企业的人力资源管理智力资源管理.pdfVIP

??8????6?? 哈尔滨工业大学学报?缁峥蒲О? ??? No??6 2 ? ?阬 1?? JoURNAL ? ????覮 ???? ????? Nov????2006 文章编号：??一??????一??一? 知识经济时代中国企业的人力 资源管理：智力资源管理 刊、 歆?罅?砉ご笱Ч芾硌г海?赡?罅???? 摘要：知识经济的兴起标志着人类社会正在步入一个以知识资源为依托的经济时代里。在这样的时代 里，智力资源成为企业可持续发展的第一资源。人力资源管理有向资本化、战略化、人本化和虚拟化发展的趋 势，企业对智力资源的管理自然也成为其人力资源管理的重要内容。使企业的知识得以传播、共享、积累与创 新，进而提高企业的技术创新能力。智力资源管理对企业技术创新的作用已经日渐明显，已成为中国企业人力 资源管理领域的新发展。 关键词：人力资源管理；智力资源；智力资源管理；隐性知识 中图分类号：?? ????????????A 在传统的经济形态中，劳动力和资本在经济 织方式的变动，人所体现出来的创造性越来越明 发展中居于支配地位，而在知识经济时代，人力资 显，特别是隐藏于企业员工头脑中的诀窍和经验 源和知识的占有已经成为企业取得竞争优势和维 这些隐性知识，成为企业价值增值的重要源泉。 系企业发展的关键性要素，掌握更多新知识的人 在这样的形势下，以员工和企业的技能和知识为基 力资源也将成为人类社会生存与发展的第一资 础的资产，成为企业投资和开发的对象。人只有在 源。衡量企业竞争力的关键因素是智力资本，那 知识经济的背景下方可显示出其独特的价值。 么如何有效地配置智力资源，成为全社会特别是 (2)?????????????????????????? 企业家密切关注的问题。 知识经济和全球经济一体化深刻影响着人力 资源管理职能的转变。传统的人力资源管理职能 是以甄选、招募、培训、薪酬、绩效评价等事务性活 1 知识经济时代人力资源管理 动和传统活动为主要内容。为了适应经济环境的 的发展趋势 变化以及企业长期发展的需要，企业人力资源管 理不仅要具有传统的管理职能，更要进行知识管 人力资源管理是以人力资本理论为理论依据 理、研修开发、战略调整以及战略更新等新的活 的。随着知识经济时代的到来，人力资源管理的 动，这就意味着人力资源管理职能正向以创造出 理论和实践也迅速地发生着变化，其观念、思路、 一种既能承担新的战略角色，同时又能成功地履 制度和方法等都呈现出新的发展趋势。 行原有职责的新型人力资源管理职能的转变?。 (1)????????????????????????为了