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如何確定自已的职责范围
职业能力提升
课程;第一讲 如何确定自已的职责范围;现在秘书有这么几种选择：;原则与方法; 超越职责范围的典型行为
a、未经授权，在各部门送上来的请示报告上签字盖章。
b、私自代表上司与客人洽谈业务。
c、随便接待或回绝没有预约的客人。
d、询问会议内容。
e、随意决定或更改上司的工作日程。;第二讲 如何了解自已的上司;现在秘书有这么几种选择：
a、既然老板总烦，他肯定需要一个人独自呆一会，所以先不去管他。
b、心烦归心烦，工作是工作。今天有一大堆事等他决定，所以拿上文件夹去找老板签字。
c、翻出老总的日程表，取消老总今天的一切约会安排。
d、泡上一杯浓茶送给老总，问他是不是要先休息一会。
e、马上跟着老总进去，问老总出了什么事。
对于秘书以上几种选择，你认为哪种选择比较合适，请说明理由，并请对其???几种选择进行评析。
;原则与方法;3、如何了解上司
a、自已观察。
b、聊天。
c、直接交流。
d、向同事和前任请教。
4、应注意的问题
a、对上司的私生活不能了解的太多。
b、注意保密。
;如何给自已的上司提建议;现在秘书有这么几种选择;原则与方法
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