- 1、本文档共35页,可阅读全部内容。
- 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
aua_0521_世界500強招聘体系技巧及流程
精品资料网()
25万份精华管理资料,2万多集管理视频讲座
PAGE
精品资料网() 专业提供企管培训资料
世界500强招聘体系技巧及流程[51页WORD]
目录
HYPERLINK /post.php?action=newthreadfid=8extra=page%3D1 \l _Toc518446072 \t _blank 引言 HYPERLINK /post.php?action=newthreadfid=8extra=page%3D1 \l _Toc518446073 \t _blank 第1章准备面试 HYPERLINK /post.php?action=newthreadfid=8extra=page%3D1 \l _Toc518446074 \t _blank 1.1明确目标 HYPERLINK /post.php?action=newthreadfid=8extra=page%3D1 \l _Toc518446075 \t _blank 1.2确定岗位要求 HYPERLINK /post.php?action=newthreadfid=8extra=page%3D1 \l _Toc518446076 \t _blank 1.3决定招聘方式. 5 HYPERLINK /post.php?action=newthreadfid=8extra=page%3D1 \l _Toc518446077 \t _blank 1.4建立应聘信息处理系统. 8 HYPERLINK /post.php?action=newthreadfid=8extra=page%3D1 \l _Toc518446078 \t _blank 1.5评估简历. 9 HYPERLINK /post.php?action=newthreadfid=8extra=page%3D1 \l _Toc518446079 \t _blank 1.6评估应聘者. 10 HYPERLINK /post.php?action=newthreadfid=8extra=page%3D1 \l _Toc518446080 \t _blank 1.7确定面试人选. 11 HYPERLINK /post.php?action=newthreadfid=8extra=page%3D1 \l _Toc518446081 \t _blank 1.8安排面试. 12 HYPERLINK /post.php?action=newthreadfid=8extra=page%3D1 \l _Toc518446082 \t _blank 1.9落实面试地点. 13 HYPERLINK /post.php?action=newthreadfid=8extra=page%3D1 \l _Toc518446083 \t _blank 1.10确定面试策略. 14 HYPERLINK /post.php?action=newthreadfid=8extra=page%3D1 \l _Toc518446084 \t _blank 1.11准备面试问题. 15 HYPERLINK /post.php?action=newthreadfid=8extra=page%3D1 \l _Toc518446085 \t _blank 1.12训练聆听技巧. 16 HYPERLINK /post.php?action=newthreadfid=8extra=page%3D1 \l _Toc518446086 \t _blank 1.13面试者的准备工作. 17 HYPERLINK /post.php?action=newthreadfid=8extra=page%3D1 \l _Toc518446087 \t _blank 第2章进行面试. 18 HYPERLINK /post.php?action=newthreadfid=8extra=page%3D1 \l _Toc518446088 \t _blank 2.1开始面试. 18 HYPERLINK /post.php?action=newthreadfid=8extra=page%3D1 \l _Toc518446089 \t _blank 2.2综合评价应聘者. 19 HYPERLINK /post.php?action=newthreadfid=8extra=page%3D1 \l _Toc518446090 \t _blank 2.3控制面试. 21 HYPERLINK /post.php
您可能关注的文档
- 5053驅动安装说明.doc
- 5.管理職责.doc
- 5---分析(包括接觸定义和输出内容设定).doc
- 504國寿康宁定期重大疾病保险(2013版)(B款)利益条款.doc
- 51CTO下載-软考网络工程师复习笔记_不用看大纲.doc
- 51CTO下載-2012年下半年上午软件评测师试题及答案详析.doc
- 516.電脑CPU型号.doc
- 51CTO為您精心推荐:挨踢攻城师必备的路由交换技术.docx
- 5.申請《教育部学历证书电子注册备案表》操作指引.doc
- 51《6周內让你能连续做满100个俯卧撑的方法(图文版).doc
- 岸基供电系统 第4部分:工频电源.pdf
- 人教版八下英语Unit 5 What were you doing when the rainstorm came_测试卷.docx
- 热带作物品种区域试验技术规程 木薯.pdf
- 草原防火阻隔带建设技术规程.pdf
- 渔用气胀救生筏技术要求和试验方法-.pdf
- 浙江省杭州市2024-2025学年八年级下学期期中考试英语试卷(含答案).docx
- 重庆市渝北区六校联盟2024-2025学年九年级下学期期中教学大练兵语文试卷.docx
- 食品安全-花椒籽油 (2).pdf
- 2025年海博思创分析报告:储能集成“小巨人”,国内外业务进展可期.pdf
- 地理标志产品 宽城板栗.pdf
最近下载
- 毕业设计(论文)-徐州某小区1#住宅楼工程工程量清单与招标控制价的编制.docx
- 南山森林抚育补贴试点项目作业设计.pdf VIP
- 2022年北京市自来水集团有限责任公司校园招聘考试笔试试题及答案解析.pdf VIP
- 全国《职业教育》专业知识(重点)考试题库(300题).docx
- 青春期男女生交往.pptx
- 北京市自来水集团有限责任公司校园招聘85人公开引进高层次人才和急需紧缺人才笔试参考题库答案详解版及参.docx VIP
- 物理专业英语词汇.pdf
- 简易装修合同电子版3篇 .pdf VIP
- 瓦楞纸箱印刷过程中的质量控制.pdf
- GB∕T 35379-2017 木门分类和通用技术要求(高清版).pdf
文档评论(0)