提升企业党建科学化水平的现实意义及策略初探.docVIP

PAGE  PAGE 4 提升企业党建科学化水平的现实意义及策略初探 　　中图分类号：D267 文献标识：A 文章编号：1674-1145（2015）11-000-01 　　摘 要 随着经济全球化发展，市场化和多元化进程的日益推进，要做好国有企业的党建工作至关重要。国有企业如何有效地提升自身工作的科学化水平，对于落实党的的十八大精神具有重要的意义。本文将主要就如何有效提升党建工作的科学化水平的实践及措施谈一下笔者的看法。 　　关键词 国有企业 党建工作 科学化水平 　　党的十八大要求国有企业不断加强党建工作的科学化水平，同时，夯实党组织的基础，维护好企业的运行状况。这对于国有企业来讲，如何有效地提升企业的党建工作的科学化水平提出了更高的要求和挑战。下面笔者将主要就夯实“保垒工程”，筑牢“保障工程”、打造“民心工程”三个方面，重点分析一下如何提升国有企业党建工作的科学化水平。 　　一、夯实“堡垒工程”――党建工作科学化之基 　　“堡垒工程”是国有企业建立党建工作科学化的基础。目前，我国要夯实党建工作科学化的基础，必须有效地加强党的基层组织的建设，同时，构建三型的党组织――服务型、学习和创新型，所以，必须从党的日常教育方面入手。对于党的组织建设而言，主要是通过对其直属党组织负责人进行培养，加强对其进行党的政策和纲领性文件的学习，提升党务工作人员的业务素质和能力。要建立“三型合一”的党组织，必须要围绕党在十八报告中提出的建设学习型、服务型和创新型的党组织的要求去做。第一，在建立学习型党组织建设方面，要做到充分利用现代的信息资源在党内外开展学习，充分利用座谈会等形式组织党员进行集中学习。第二，在建立服务型党组织方面，始终把党服务群众的工作作为一个重点要抓，各国有企业要结合本企业党员的实际情况，通过开展各种形式的交流活动，组织党员进行座谈等形式，建立公司领导人员与党员干部的交流平台，让企业领导积极了解党员的想法和意见，同时对企业员工开展多种形式的慰问活动。第三，在建立创新型党组织方面，要在企业内多鼓励创新，并将创新作为企业的一种氛围，融入企业文化和员工的工作中。第四，在国有企业的日常管理和教育中，要让正确教育和党员的自我教育相结合，严格对党组织的生活进行要求，并定期开展考察或者读书等活动，以教育的形式来夯实党组织建设的科学化。 　　二、筑牢“保障工程”――党建工作科学化之重 　　作为党组织建设科学化重点的“保障工程”，在当前形式下应从如下几个方面去做：进一步完善党组织建设的制度，加强监督的力度和推动党组织的作风建设。第一，在完善党组织的制度建设方面，要制订出与党的工作相关的各项党内的制度，如《党风建设责任制》和《领导干部廉洁制度》等，以便进一步地做好党的思想建设、组织建设和作风建设等方面工作，同时，让这些制度能为企业的规范化生产服务。第二，在加强党的工作科学化建设方面，对于企业和党内凡是涉及到人事、资金和采购等方面的敏感性问题，可以在企业内建立起完备的监督制度，做到前事、事中和事后及时汇报和反馈，以便及时发现问题，以及处理。第三，对于党组织的作风建设问题。我国党中央针对如何改进党的作风问题的相关文件对国有企业内的党组织的作风建设方面具有指导作用，同时，国有企业在落实党的工作作风方面，可以结合《企业贯彻八项规定的具体办法》、《改变工作作风、提高工作效率》等规定，将党的作风建设结合本国有企业的实际情况，在工作中将理念联系实际，密切联系群众和批评与自我批评进一步的深化。 　　三、打造“民心工程”――党建工作科学化之本 　　不管任何时候，“民心工程”永远是党组织进行科学化建设的根本。目前，在我国的工程类国有企业中，要打造“民心工程”最重要的是要在以人为本的基础上，贯彻群众路线，并推行“党建带工建、党建带团建”。第一，坚持“以人为本”，任何一家企业要想获得长远的发展，和谐稳定是其发展的基础。而要做到“以人为本”，也就是要国有企业的党员能真正地深入到企业职工内部，听取职工的意见和想法，对于他们所提出的合理的要求要采取有效的措施帮助其解决。在国有企业的具体的工作实际中，可以通过设立意见箱的方式，随时收集职工的想法，也可以通过建立党支部书记的信箱，让国有企业的党的领导直接了解职工的第一手资料，做到体察民情。第二，贯彻群众路线方面，一直以来都是我党建设的重点，也是国有企业的党建工作的原则之一。坚持走群众路线就是要深入到群众中去，对于群众在生活和工作中遇到的问题，能及时了解，并采取措施帮助其解决，让群众真实地感受到党是时时关心群众，为群众服务的。第三，在国有企业推行“党建带工建、党建带团建”工作，主要是指要发挥团体组织在企业发展中的作用，让党组织的先锋作用，在党建、团建在工作中呈现出良好的发展格局，并相互促进。 　　四