讲训师讲训20110910.pptVIP

培训讲师：邱明俊;如何讲好每一张幻灯片;以说明、阐述、论述表达培训内容的方法。 优点：信息丰富、应用条件宽松、对各种内容都有很好的表达力 弱点：内容较多，学员易消化不良，与学员之间一互动交流机会不够，最易精彩与最易枯燥。 要领：1、条理清晰 2、重点突出 3、内容精彩;在培训师的主导下，通过学员讨论解决理论和实际问题的方法。 确定分组讨论主持人、宣布讨论主题、发放讨论资料、分组进行讨论、组织协调、总结讨论结果； 优点：参与较强，加深认识和理解、解决实际问题不足 不足：容易难题、主持都要求较高、培训师讲授机会较少;运用声像进行训练的方法，通常有两种用法：一是让学员观摩，二是把学员的演练录下来，改进行为。 优点：图文并茂、生动有趣、 不足：教材选择针对性较强 要点：讲师最后点评，举一反三，提醒学员将来在实战中注???扬长避短。;通过情景和问题设置，让学员扮演不同的角色的方法。 优点:学员参与性强,学员与培训师之间的互动交流充分,有利于提高培训的积极性和实效性； 缺点：演示的过程比较难于控制，而且角色扮演着重体现的是参与者自身存在的问题，不具有普遍性； 要点：避免中途打断,多做鼓励,让学员越自然越逼真越好。;——什么时间？ ——谁 ——在哪里？ ——发生经过描述 ——存在什么问题? ——如何处理;调动气氛或调节节奏;TTT的六种演示方式;本节培训的共识;拉近彼此距离的能力;讲故事的能