HR实用规章制度之三、人事管理规章.pdfVIP

人事管理规章 □ 总 则 第一条 目的：为使本公司员工管理有所遵循，特定 第二条 (一)本公司员工管理，除遵照政府有关法令外，悉依 (二)本规则所称员工，系指本公司雇用男女从业人员 □ 雇 用 第三条 本公司各单位如因业务需要，必须增加人员 时，应先依新进人员任用事务处理流程规定提出申请，经 第四条 新进人员考试或测验及审查合格后，由人事 单位办理试用申请表，原则上职员试用 3 个月，作业员试 用 40 天，期满考核合格者，方得正式雇用；但成绩优良者， 第五条 试用人员如有品行不良或服务成绩欠佳或无 故旷工者，可随时停止试用，予以解雇，试用不满三日者， 第六条 试用人员于报到时，应向人事科缴验下列表 (一) (二) (三)