WorkSafeBC雇主指南.PDF

WorkSafeBC 雇主指南 简介 本指南为雇主提供 WorkSafeBC 服务的概况，包括如何登记，在意外事故发生时如何处理，以 及雇主对工作环境安全及健康要负起的责任。本指南也会告诉您如何寻找更多资料。 WorkSafeBC 的宗旨 WorkSafeBC 为因工受伤及意外事故提供保险服务。 如果您已在 WorkSafeBC 登记，您必须交付保费去支付这个保险计划。您的回报是当工人因工 受伤、患病，甚至死亡，您不会因而被控告。 因工受伤及患病的工人会由 WorkSafeBC 负责理赔。 WorkSafeBC 为雇主提供以下服务? ? 工作地点的保险 ? 意外事故预防教育 ? 制定工作地点卫生及安全守则 ? 在重大事故后提供心理咨询 ? 提供研究工作以预防及减少因工受伤及患病个案 雇主的责任 必须为工作地点订立一个健康及安全计划，来预防因工受伤及患病。计划包括： ? 工作安全守则 ? 紧急应变措施 ? 工人教育及训练 ? 辨认、评估及处理危害的方法 ? 定期检查工作地点、工作仪器，及工作程序 ? 进行事故调查，找出原因及防止日后再发生意外 ? 定期为工人开健康及安全例会 在工作地点发生意外怎么办? 如果您的工作地点发生了意外或其他事故，一定要让工人得到急救或及时的治疗。如有以下情 况，您必须向 WorkSafeBC 报告： ? 死亡 ? 重伤 ? 严重的危险品泄漏事件 ? 严重的结构问题 ? 建筑物、桥梁、高楼、起重机、起吊装置、临时建筑结构，或挖掘地点的倒塌 ? 造成受伤的爆炸事件 ? 任何涉及炸药的危险事件 报告意外专线卑诗省内免费电话号码 1 888 621-SAFE (621-7233)或 1 888 922-4357 (WCB- HELP) (办公时间以外)。如有需要，我们可提供传译服务。 Simplified Chinese 何谓事故调查? 即使事故未造成严重人员受伤，有时候仍需要进行事故调查。 向 WorkSafeBC 进行索赔不同于事故调查 － 后者要找出事发的原因，防止同样事情再发 生。 您必须对以下事情作出调查及书面报告： ? 严重事故 ? 需要医药治疗的事故（未遂事故） ? 可能造成严重受伤的事故 在调查中要注意以下几方面： ? 事故发生的主因 ? 事故发生的次要因素 ? 如何防止同样事故再次发生 在进行调查后，您必须撰写一份事故调查报告，并将副本交给： ? 您区内的 WorkSafeBC 办事处 ? 您公司内工人健康及安全的负责人 欲知更多…… ? 事故调查： Investigation of Accidents Diseases (免费下载的英文资料) 何谓 WorkSafeBC 受伤索赔? 您必须在以下事故发生后的三天内向 WorkSafeBC 报告。这是 WorkSafeBC 索赔的第一步： ? 工人受伤及失去知觉 ? 工人需要由急救人员或主管送往医院或诊所接受治疗 ? 工人因工受伤或患病而需要治疗 ? 工人表示因工受伤或患病，将需要或已经接受治疗 ? 工人因工受伤或患病而并不能继续工作(或声称自己不能继续工作) ? 有假肢、眼镜、假牙或助听器在事故中损毁 欲知道更多…… ? 工伤报告: WorkSafeBC.com Claims Report an injury or illness FAQs (英文 资料) 如何向 WorkSafeBC 递交表格? 当有工伤事故发生，您必须向 WorkSafeBC 递交两份表格： 1. Form 7: Employer’s Report of Injury or Occupational Disease (英文表格) 2. Form 52E40: Incident Investigation Report (英文表格) 您可以用以下方法索取及递交表格： ?