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By Chemy Huang;什么是数据化管理;;数据化管理的意义;【数据化管理】培训提纲;八大培训主题;如何提高团队数据化管理意识?;发现零售业的销售规律;销售中的数据化管理;商品中的数据化管理;零售策略中的数据化管理;必知必会的数据分析方法;数据分析与数据挖掘;EXCEL技巧培训;;数据化管理常规模板分类;模板举例:店铺管理工具-日销售追踪预测表;区域版;目标管理介绍;《数据化管理》;目标分解的过程
就是销售完成的过程!;VIP顾客的价值;各城市原店(可对比店铺)增长率对比;排班和销售规律是否一致?;;;订货分析模版部分图片;商品周报模版部分图片;案例:XX(香港)有限公司;案例:XX公司-零售服装行业;解决办法:
三个层次:
店长/区长:以培训为主,导入《零售追踪预测模板》和《店铺数据化排班模版》
销售经理:参加销售经理月会,实时交流沟通诊断,导入《零售预测分析模板》和《商品分析模板》
管理高层:每月提供公正客观的《数据化管理咨询报告》帮助决策
几个时段:
2008年:以自营零售部为主,重点是构架《销售追踪、预测、分析、管理系统》
2009年:以自营零售商品部为主,重点是导入《商品订货、分析及品类管理系统》
2010年:重点是加盟商,把《数据化管理》作为对核心加盟商的奖励导入到相关加盟商。同时导入消费者购买行为分析、KPI关联性分析
2011年:继续加盟商【数据化管理】项目的复制,商品策略,VIP购买行为分析;合作中的几种形式:
提供全员系统培训,达到如下的目的:
提高[全员]数据化管理意识
提高[业务人员]数据化分析及管理能力
提高数据相关制作人员的EXCEL水平,提高了工作效率
固定了如下咨询内容:
参加[总部]销售月会
每月指导[数据小组]提供数据分析月报
建立了[零售及商品]分析管理模板
帮助搭建了企业的[数据化管理系统]
实时疑难问题解答
提供了如下的解决方案:
提供[年度目标]设定分解的理论依据方案
[零售客户管理]解决方案
[VIP顾客]购买行为分析
整合KPI;个人介绍-黄成明;《数据化管理》黄成明介绍;我培训及咨询过的客户;费用标准;谢谢!
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