【海归找工作】用我亲身经历,给即将毕业你9个建议.docxVIP

海归求职网（）-专注留学生海归求职培训辅导服务 【海归找工作】用我的亲身经历，给即将毕业的你9个建议 这些天，朋友圈突然开始盛行这样一句话，“您的2016年电量不足，仅剩25%”。 第一次看到这句话的时候，脑海中闪过无数“时光荏苒，岁月如梭”、“少壮不努力，老大徒伤悲”等诸如此类的伤春悲秋之词，大抵小伙伴们都和我一样怀着惴惴不安的心情。 有的人可能想反正时间余额不足了，那我就且将就度日，待到2017年到来我定发愤图强。而有的人则开始坐立不安，想利用好为数不多的时间余额。而后者中的大部分人可能正践行着“柏拉图主义”，在理想高于现实中，2016年无疾而终。 今天我坐在返乡的火车上，车窗外是火车与铁轨摩擦发出的疾驰的声响，偶尔还伴随着途经城市的几缕灯火。车厢内大家怀揣着对生活或满意或恐惧或忧虑或无感的思绪和衣而睡或辗转反侧。我正百无聊赖地看电影打发时间，手机屏幕闪动，显示“您收到一条新微信”，顺手点开查收消息，是名为“好好”的好友发来的。 “好好”是我在一个学习群因为讲笑话而认识的小伙伴，她喜欢称自己为“好好”，名副其实，确实是一个做事特别认真的好姑娘。她在考研，因而每天坚持六点钟起床学习，我们约定每天六点钟起床互相打卡，然后各自开始自己全新的一天，今天是第44天，除了清晨打卡和偶尔在工作和学习上互相征求建议之外，我们的交流很少。 她发来一篇文章《大学生频现慢就业一族，毕业不工作他们在忙啥》，在这篇文章后面跟了这么一段话：“梁子，我给你看这篇文章，你能讲讲你的求职经历吗？你现在的公司就是你找的第一份工作吗？当时是专业对口的吗？” 脑海里不禁浮现出两年前的自己，这些问题也是当时自己一直在思考的，我相信不仅仅是我和好好，也是大部分处在毕业季的小伙伴都有相同的疑问吧？毕业季，是考研避就业，还是一股脑杀进就业大潮？要找什么公司，做什么工作，未来的路该怎么走？ 我想，就结合自己的亲身经历给正处在毕业季小伙伴们一些建议吧。 其实，我原本跟好好一样，也加入了考研大军，但是很遗憾，由于自己考研期间各种“特困生”的状态，结果于意料之中、情理之外地被考研大军get out 了。又因为自己是理工科，第二学期写论文之前必须要经历两个月的实验室洗礼，导致自己错过了很多就业的机会。 建议1：考研前问自己3个问题 想起去年国庆跟在读研的同学聊天，问了他三个问题： 1.研究生毕业后准备找专业相关的工作吗？他的回答是不想； 2.问他想做什么？他说没想好； 我又问了第3个问题，那你为什么考研？他说当时觉得研究生好找工作。 得到这样的答案，我的内心不禁感到有些失望和惋惜。 决定考研前最好能多问几遍自己这3个问题。在没想好答案之前，我的建议是，别考了，去就业吧，在职场中，能更快的锁定目标。 建议2：每年黄金就业时间是9-10月和2-3月 因为自己考研和后面的论文花掉了太多时间，导致第二学期在找工作方面，走了不少弯路，从自己这两年HR的工作经历来看，大部分好企业都争着在大四第一学期的9月底就入校“抢人”，也就意味着处在毕业季的小伙伴们最好在暑假的时候就准备好简历。有的小伙伴可能会担心大四可能还有课程或者还有毕业论文要准备。 其实这方面的担忧是多余的，因为企业也考虑到这一点，所以如果拿到offer也不会急着大家去公司入职工作的，要么就是设置一些简单的天数限制，通常情况下企业不会太为难学生。 到了第2年的2-3月，也就是我们通常说的春招，其实做春招的企业不像秋招那样多样化了，不过如果是因为考研失败或者第一学期没有找到合适工作的同学一定要抓住这两个月的时间，找到心仪的企业。通常情况下，错过这两个时间段，就很少有大企业还在做校招了。 建议3：不管专业是否对口，尽可能进大公司 我本科的专业学的是环境工程，当初在报考大学的时候都没搞懂它是干啥的就来了，但真正接触才发现这不是我喜欢的专业。所以大学毕业我就选择跨专业找工作，进入现在公司工作前两个月我分别在两家做传媒和贵金属交易的公司实习了一个月，但都因为公司太小，不论是制度还是专业度上都存在着不完善的情况，我最终选择了离开。 很幸运的是，虽然我错过了黄金就业时间，不过现在所在的公司那一年是为数不多，很晚才启动校园招聘的大企业之一。在大企业工作有可能成为一颗默默无闻的螺丝钉，但是大企业的制度相对完善，跟Boss在一起的时候能够让我们站在更高的视野来看待问题，各个岗位的专业度也更高。 建议4：如果没想好从事什么岗位，就应聘有轮岗机制的企业 大学刚毕业那会儿，心里就想着要跨专业找工作，但其实那会儿还很迷茫，并不能确定自己喜欢什么岗位的工作，好在我们公司校招储备干部的培养采取的是岗位轮岗体验的机制。简单的说就是可以到各产业和各个岗位上去学习一段时间，最终选择合适自己的岗位。这对于处于迷茫期的我们具有很强的引导性，也给了我们无偿试错的机会。