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面试实战技巧选编
;;第一节 招聘的定义、目的、内容;;;;;随着市场经济改革的深入发展，中国社会经济生活的各个方面也发生了深刻的变化。新技术的进步，新市场的出现，大大影响了人力资源管理的各项实践。人力资源的招聘工作也呈现以下各种新的趋势：;;第一节 面试的误区;你永远没有第二次机会给人以第一印象！;你的形象价值百万！;要给到面试者的第一感觉是什么？;面试的四个层面;面试的目的是什么？;;1）拿到一份简历应该看什么？;2）简历中的“危险”信号;了解面试者面试的岗位，
浏览应聘者的简历信息;面试就是一个相互了解，相互选择的过程；首先让对方简单了解我，再了解对方，然后让对方深入的了解。在相互交谈的过程里无形中树立形象，告诉他：我是怎样的一个人，我们公司是怎样的公司。;公司是间怎样的公司？;告诉他我们的老板是一个怎样的人;告诉应聘者：你来做销售的目的是什???？
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