第二届山东省文化创新奖工作方案.docVIP

PAGE 2 PAGE 4 第二届山东省文化创新奖工作方案 为大力实施文化创新驱动战略，加强经济文化强省建设，根据《山东省文化创新奖评选奖励办法》有关规定，在全面总结首届创新奖成功经验基础上，今年将开展第二届山东省文化创新奖评选奖励及成果交流、推广应用工作。为科学、高效做好创新奖工作，特制定以下工作方案。 一、指导思想 以党的十八大及十八大三中、四中全会精神为指导，深入贯彻习近平总书记系列重要讲话精神，加强优秀传统文化传承创新，深化推进文化改革创新，以加快文化管理体制创新、构建现代公共文化服务体系、现代文化市场体系、文化遗产保护传承体系、对外文化交流和贸易体系、文化法律法规保障体系为目标，引导和激励文化领域加强创新，提高全社会文化创新意识，增强文化发展活力，不断提升我省文化创新能力和综合竞争力。 二、评奖原则 认真遵守国家和我省关于评比达标表彰活动有关规定，本着“公开、公正、科学”的评奖原则，侧重奖励基层文化单位和一线文化工作者。 三、奖项设置 本届创新奖共评选文化创新优秀成果30项。 四、评选范围和对象 本届创新奖评选范围为：公共文化服务、体制机制创新、文化产业、文化市场、演艺创新、文化遗产保护传承、文化科技、艺术教育、对外文化交流等9个专业领域，评选出在这9个专业领域中以科学理论、科学方法、科学技术实施创新，并在国内具有较强示范性和影响力的文化创新成果；评选对象为在上述文化创新活动中作出突出贡献的单位和个人。 五、评选领导机构及职责 根据《山东省文化创新奖评选奖励办法》，省文化创新奖评审委员会决定评选奖励活动的所有重大问题和相关事宜，负责整个评奖工作。评委会主任由分管省长担任，副主任由省文化厅、省人力资源和社会保障厅、省财政厅等有关厅局分管领导担任，评审专家由政府机关、高等院校、科研机构、企事业单位、行业协会、新闻媒体等有关方面的专家、学者组成。 评审委员会办公室设在省文化厅，负责评奖的日常工作。 六、评选具体安排 （一）项目申报（2015年3月底至6月） 3月底，由评??委员会办公室（省文化厅）印发第二届创新奖申报通知，并在重要媒体发布申报公告，在全省文化行业以及社会各界全面启动申报。 4月，组织各市和相关单位在省图书馆进行申报业务培训，学习交流文化创新经验，讲解获奖项目案例申报流程，确保各市各单位项目推荐和申报质量，保障申报工作顺利运行。 6月底，完成各市各单位项目申报。 （二）项目评审（2015年7月至10月） 7月，完成申报项目的形式审查，按照评选办法规定条件，将符合要求的申报项目提交创新奖评委会专家评审。 8—9月，邀请专家开展申报项目初评，按照评选规则及项目打分，投票评选出进入终评的40项候选获奖成果，经公示无异议后，提交终评专家评审。 10月，邀请专家进行项目终评，结合40项候选项目现场答辩，最终评审出30个拟获奖项目。拟获奖项目报文化创新奖评委会领导审定后，予以公示。 （三）公示与公布（2015年10月-11月） 10—11月，拟获奖30个项目在媒体公示15天，接受社会各界监督，经公示无异议后，由省政府发布第二届创新奖获奖项目通知。 （四）成果报告会（2015年12月） 12月，召开第二届文化创新奖成果报告会，由获奖单位汇报获奖成果经验，供社会各界学习借鉴，同时对获奖成果进行表彰，拟请省领导和文化部领导为获奖者颁奖。参加报告会人员为各市有关部门、文化广电新闻出版局、文化市场综合执法局、省直有关部门、省直各文化单位、获奖单位、新闻媒体等单位的代表。 成果报告会本着“隆重、简约、务实”的原则，拟在济南历山剧院举行。 （五）成果推广应用（2015年底-2016年全年） 首届山东省文化创新奖在推广应用方面取得一系列成功经验，极大鼓舞和调动了全省文化领域的创新热情，有力推动了文化事业和文化产业的改革创新。第二届文化创新奖要发扬首届创新奖优良传统，加大获奖成果推广应用力度，着力发挥创新奖的示范、引导和实践作用，逐步将创新奖建设成为文化建设的重要品牌。多层次组织开展文化创新典型座谈交流、成果展示与推广活动，尤其是弘扬传承优秀传统文化的创新成果，充分发挥其创新效应和示范效应，为服务文化艺术实践提供动力。 第二届创新奖获奖成果公布后，将充分发挥山东文化宣传推介平台优势，在新华网、人民网、光明网、中新网、《大众日报》、《中国文化报·艺彩山东》、《人文天下》、山东卫视等重点媒体对本届创新奖典型案例和人物进行深度报道，编辑出版《第二届山东省文化创新奖成果集萃》书籍及光盘，广泛宣传创新成果。 七、经费保障 获奖项目每项奖励5万元，评选与奖励经费已列入省财政专项预算。 八、廉政风险点防控 省文化厅制定发布了《廉政风险点防控责任清单》，将山东省文化创新奖评选活动纳入防控范畴，评选奖励全程接受厅