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小组面试案例(共3篇) 回目录 实例一: 一头雾水 5分钟前；我还在想象着面试考官一个个正襟危坐；男的西装领带；女的职业套装；然后劈头盖脸地问一大堆问题：“你的特长是什么？”“你认为自己能否胜任这项工作？”“如果被录用；你的职业设想是什么？”“如果不能被录用；心情怎样？”这些常规问题；我早已准备好了完美的、无可挑剔的答案。 5分钟后,一位笑容可掬的女孩过来宣布“面试开始”。令人惊奇的是；她居然一口气念了六七个名字；然后说“请随我来”。 不是“单面”吗？怎么成了“群面”了？大家开始唧唧喳喳议论起来；只隐约听到一个男生说的几个字“又是无领导”。 无领导？我一头雾水——难道是没有领导在场？管他呢！我趴在桌上等着叫我的名字。感觉真是累；两个月以来；我已经北京、上海、武汉来回跑了几趟；赶场似的参加各种招聘会；都是考完笔试没了下文。这次好不容易进了面试；真希望能得到这个职位。前天刚参加了一朋友的“工作庆功宴”；那排场；那气氛；真是羡煞我们这些工作尚无着落的流浪汉。 正想着；叫到我的名字了；自然；同时被叫的还有其他6个人。女孩带我们来到一个类似会议室的房间门口；每人发了张小纸条；上面是一段新闻材料。女孩说：“这次面试形式是无领导讨论；时间30分钟。材料你们先看5分钟；待会儿讨论一下这段材料有没有评论价值；评论点在哪里。为了便于评委辨认打分；进去以后按刚才我念名字的先后顺序依次就坐。” 进了房间；一位50多岁；有着慈祥面容的老者坐在最右边的沙发上；一位年轻女士坐在办公桌旁；手里的笔刚打开；看来是要打分。一位男士靠窗而坐；阳光打在他的头发上；原本稀疏的头顶更显光亮。最后是一位衣着随意；感觉却有点儿深藏不露的中年男士；他坐在老者身边；把几份简历毕恭毕敬地送上去；然后来了个开场白：“恭喜你们进入这一轮面试；大家随便坐。这位是我们老总；这几位是人事部的工作人员；我是人事部经理。你们开始吧；不用紧张。” 他们对面；是7把空着的椅子；呈圆弧形排列。我不知道是怎么找到自己那把椅子的；居然是最中心的位置；可第一个说话的却不是我。 因为他的话音刚落；一名女生便快言快语接上了：“我是××大学新闻系的；先说两句；算是抛砖引玉吧。”她这“两句”；一下就说了足有3分钟。然后话题被另一个女生抢了去；“我不支持你这个观点；我认为……”这一“认为”更长。另外几个人抢不到机会；面面相觑；干着急也没办法；因为女生说话没有句读之分；以同一语 速；像连珠炮似的；让人连见缝插针的机会都没有。 我终于适应了这个阵势。我知道我必须开口说话；否则就完了。但我一直没有插话的机会；看着自己那点可怜的想法早已经被别人抢先说光了；我真恨自己没有抢到第一个开口的机会。在一个男生谦虚地说了一句“这是我个人的看法；不知有没有人反对”之后；我终于逮到机会了；心中窃喜的同时；嘴却开始结巴；简直是词不达意；后来我自己都不知道要说的观点是什么了。 慌乱之中我扫了一眼旁边的考官；4个考官中；有3个显然已经不在状态；手中的笔早已放下；互相传阅我们的简历；我还看到我的简历正在老总手里；因为封面上有我的打印版全身照。就在我搜肠刮肚找不出合适的语言表达之时；话又被一个伶牙俐齿的女生接去了。要不是考官打断；她就像卡拉OK厅里的“麦霸”一样；别人休想唱一句。 这时；考官宣布还有最后一个话语机会；可最终我还是没有抢到。后面他们说什么我都听不清；也不愿听了。我知道我完了。 然后宣布面试结束；我以迅雷不及掩耳之势第一个跨了出去；什么面试啊；简直就是艺术学校的招生表演课。当下一拨儿围住我问我怎么考时；我简直气急败坏：“什么鬼考试！简直是煎熬１ 回到宿舍；我只有一个念头；我怎么这么差！为什么会这样一败涂地！ 我不原谅我自己；我也永远不原谅我的今天。 实例二捉摸不透 六个男生西装革履；每个人的胸口都别着写有自己名字的号牌；有点儿像参加国际高层会议般隆重；甚至连交流的语言都是英语；虽然并不流畅；但每个人都力图表达清楚自己的观点。这是决定命运的时刻；MBA入学考试只有顺利通过笔试的同学才有资格坐在这里。 无领导小组讨论；这个一个月前还比较陌生的词汇；而今已是相当熟悉。自从收到面试通知；我们4个死党考友就在网上讨论了起来；那段时间论坛出奇的热闹；大家似乎时刻都在线；焦急地等待着什么；也惟有这里才能探听到关于面试的最新动向。 为了做到心中有数；我们几个还凑到一起进行了几嘲磨面”；意即“模拟面试”。几个人凑在一起；或在咖啡厅；或在吃完饭的包间；或是随便找间房子；拿往届的面试题模仿“无领导小组讨论”的场景。讨论中我们发现了各自的特点和不足；并据此给自己作了小组中的角色定位；我的逻辑思维和概括能力均较好；大家一致认定适合做观点总结。 一个月过去；模拟战场结束；终于走入实战。虽然准备比较充分；但还是有些紧张。现场严肃的气氛加上考官严肃的眼神；让人