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工作分析第一的章
两句名言激励大家; Job Analysis;目录;互动交流;互动交流;第一章 工作分析概述;个人案例;管理者经常遇到的困惑;管理者经常遇到的困惑;管理者经常遇到的困惑;为什么会产生这些问题呢?;我们应该做;苏格拉底论社会与职业;回到课本第一页的问题;人力资源管理体系的发展趋势--需笔记;一、什么是工作分析?P2;概念理解1;概念理解2;概念理解3;概念理解4;概念理解5;二、工作分析的类型P3;工作分析应注意的问题—需笔记;三、工作分析的基本流程P4;四、工作分析相关术语P5;工作分析相关术语;工作分析相关术语;工作分析相关术语;工作分析相关术语--需笔记;工作分析相关术语;工作分析相关术语;职系、职组、
职级与职等;工作分析相关术语—例子;第二节 工作分析的性质和作用P7;工作分析在战略与组织管理中的作用—需笔记;职位分析用于组织调整的案例;职位分析用于组织调整的案例;关于工作分析应用的实证数据:;小结:;第三节 工作分析的结果和表现形式;工作分析的结果和表现形式;工作分析的分析内容和表现形式;一、工作描述P10;工作描述的作用P10;工作描述的格式P12;工作标识和工作概要P13;有关问题和建议P14;二、工作说明书(职位描述)P15-19;工作说明书范例;工作说明书范例;工作说明书范例;编写工作说明书的准则;归纳总结P16-P20;三、资格说明书;资格说明书的形式;资格说明书之表格式P24;资格说明书之计分图法;资格说明书之文字表达法P23;四、职务说明书;五、四种工作分析结果的关系P27;总结拓展:工作分析的系统模型—笔记;工作分析需要搜集的信息;工作分析需要搜集的信息;工作分析的信息来源;案例与讨论P29;案例:安德鲁飓风;思考;案例分析;案例分析;问题和思考:;END
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