网站大量收购独家精品文档,联系QQ:2885784924

1052新时代的劳.ppt

  1. 1、本文档共29页,可阅读全部内容。
  2. 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多
1052新时代的劳

新时代的劳动者;根据课本知识回答下列问题 (1)什么是劳动?为什么要尊重劳动和劳动者? (2)应该怎样尊重劳动和劳动者?;一、劳动和就业;3、尊重劳动者的原因;*; 小张是09届浙江某大学旅游管理系的学生,大四即将毕业的他,面临的首要问题便是找工作。 大四上学期末,在会展中心举行了一场普通高校毕业生招聘会。那天早上很冷,可是才7点钟,父母就不断的催促他起床 ,小张边穿衣服边抱怨着:人啊,为什么一定要就业呢?;就业对社会生产和发展的意义 (把就业作为国家发展任务的首位); 小张刚进会展中心大门,此时才8点钟,可是里面已经是人山人海,几乎所有展台都被挤的水泄不通,此时此刻,看到这架势,小张才体会父母的良苦用心。;就业形势严峻;阅读材料一,请大家能感悟一下我国就业形势严峻的重要原因之一是什么?;材料二:2008年,国际金融危机突然暴发,据统计,2008年底银行、证券等行业岗位缩水达27.5%,大学生就业比07年低9个百分点,这让本来就很严峻的就业形势变得雪上加霜了。; 小张正为就业遇到金融危机而忿忿不平的时候,突然碰到了来自青海的校友小王,“别抱怨了,真是身在福中不知福,我的家乡是山沟里的一个小村庄,基础设施极其不完善,通讯困难,连人才市场都没有,更别说举行这样大型的招聘会了,就算知道了哪个企业招人,都不知道上哪递简历去……”;;;看着4S店的招聘海报,小张不禁想“哼,哪有大学毕业生放下身段去做维修工人的,这样的工作,反正我是绝对不会去的。”;; 逛着逛着小张突然发现许多人在议论:;上述观点有其合理性和局限性: A.“不管什么职业,只要能稳定地干一辈子就行”的观点考虑工作的稳定性是合理的,有利于提高劳动的熟练程度,提高专业能力,但缺乏创新精神,随着经济发展劳动力流动是市场经济的必然。 B.“就业最好要专业对口,寻找自己喜欢的职业”,这有利于社会的发展和自身价值的实现,但在当前就业困难的情况下,应该通过多种形式实现就业。 C.“社会主义国家,就业要靠政府”的观点:就业是民生之本,国家有责任实施积极的就业政策,加强对劳动者的培训,发展经济提供更多的就业岗位,但劳动者更要靠自己提高自己素质,提高就业竞争能力,自主创业,实现多种形式就业。 D“工作一定要体面,不要让人看不起”误区在:认为工作有高低贵贱之分。没有树立职业平等观。在社会主义条件下,有分工不同,但没有高低贵贱之分,劳动者地位(国家主人)是平等的,都作出了贡献,应该得到尊重。;(1)坚持自主择业观,反对等靠要。;原因; 晚上,小张刚回家,父母焦急拉着他说,“赶紧和我们去医院,你表叔在建筑工地做工时简易工棚发生倒塌,腿被压伤了,很可能落下终身残疾。”…… 众人赶到医院后发现表叔的公司没有和工人签订劳动合同,因此无法进行工伤认定,而公司负责人更是不愿承担的责任,在支付了住院费后就早早离去。;(2)其他权利: ②平等就业和选择职业的权利;(艾滋病携带者) ③取得劳动报酬的权利;(拖欠工资) ④休息休假的权利;(无双休日) ⑤接受职业技能培训的权利; (不培训、工伤) ⑥享受社会保险和福利的权利; (不买保险) ⑦提请劳动争议处理的权利;(维护权利的途径) ⑧法律规定的其他劳动权利; ; 妈妈说:算了,算了,发生的已经不可能改变,但是一条腿留下了残疾,公司只支付了住院费,我们一定要威胁他们,要他们多赔点钱。;维护劳动者合法权益(有利于解决民工荒);个人 ;;新时代的劳动者;1A 2D 3B 4C 5A 6C 7D 8A 9B 10C 11D 12D 14. (1)不合法。侵犯了劳动者的合法权利,对职工的身心健康造成了极大的伤害,违反了劳动法的有关规定。 (2)劳动者依法享有的权利:略。该厂的做法违反了劳动者依法享有的休息,休假的权利和获得劳动报酬的权利。 (3)增强权利意识的和法律意识,可以通过协商、调解方式解决,若得不到满意的答复,应拿起法律武器,到劳动争议和仲裁委员会提出申诉,或向法院起诉,依法维护自身的合法权益。 ;劳动者

文档评论(0)

ranfand + 关注
实名认证
内容提供者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档