北京外国语大学贯彻落实“实施纲要”具体办法任务分解表.docVIP

PAGE  北京外国语大学贯彻落实《实施纲要》具体办法的任务分解表 主要任务项目分类重点工作具体内容编号牵头单位负责人配合部门落实时间一、加强教育，筑牢反腐倡廉的思想基础（一）以领导干部为重点进行反腐倡廉教育1、全校党员、干部先进性教育与反腐倡廉教育通过开展保持共产党员先进性教育活动，促进领导干部廉洁自律教育、教职员工职业道德教育1组织部杨学义各党总支、 直属党支部2005年探索建立保持共产党员先进性的长效机制，修订完善《北京外国语大学共产党员行为规范》22005年起， 长期坚持2、校级党政领导反腐倡廉教育党委理论中心组每年安排两次反腐倡廉教育专题学习3党办宣传部 纪委党政一把手每年在全校讲一次反腐倡廉内容的党课4党办 校办杨学义 郝 平每年召开一次全校党风廉政建设工作会议5党办杨学义3、处级干部反腐倡廉教育党委每年对新任处级领导干部进行一次廉政教育，并签订党风廉政建设责任书6组织部纪委处级领导班子每年安排两次反腐倡廉教育专题学习7各党总支、 直属党支部组织部 纪委处级单位主要党政领导对本单位、本部门处级以下干部进行廉政教育，并签订党风廉政建设责任书8(二)推进校园廉政文化建设，落实廉洁教育工作1、廉政文化进校园制定《北京外国语大学廉政文化建设工作意见》9党办 校办杨学义 郝 平宣传部、学 生处、团委2005年至 2006年修订和完善《北京外国语大学教师职业道德规范》，以校园廉政文化促进师德师风、学术道德、诚实守信、遵纪守法教育10人事处郝 平全校各单位在新录用教???员工上岗培训中增加廉洁教育内容112005年起， 长期坚持办好纪检监察网站，有针对性地编发党风廉政建设和反腐败工作的宣传学习资料12纪委 监察处曹文泽 主要任务项目分类重点工作具体内容编号牵头单位负责人配合部门落实时间一、加强教育，筑牢反腐倡廉的思想基础(三)推进校园廉政文化建设，落实廉洁教育工作2、学生廉洁教育落实《北京外国语大学关于加强和改进学生思想政治教育的实施办法》13学生处 团委曹文泽宣传部 社科部 各院系所2005年起， 长期坚持开展面向全体学生的廉洁教育，让廉洁教育进教材、进课堂、进头脑14（四）完善反腐倡廉“大宣教”格局整合反腐倡廉宣传教育资源，增强教育实效性把反腐倡廉教育纳入到党委宣传教育工作总体规划中，整合宣传教育资源，创新载体和形式，不断完善反腐倡廉“大宣教”格局，增强反腐倡廉教育的实效性，形成反腐倡廉宣传教育的强大合力15宣传部周 烈纪委 有关职能部门二、健全制度，规范管理，依法从严治教（一）强化干部、人事管理1、完善干部选拔任用和管理制度完善民主推荐、民主测评、差额选举、公开选拔、竞争上岗、任前公示、任职试用期制度16组织部杨学义纪委 各党总支、直属党支部完善党委讨论任免干部前征求纪检部门意见，并将领导干部廉洁自律情况和执行党风廉政建设责任制情况纳入考察内容的制度17研究制定适合我校实际的有关干部轮岗交流规定182005年至 2006年2、改革人事制度修订和完善《北京外国语大学专业技术职务评聘工作的实施意见》、《北京外国语大学高级专业技术职务申报条件》、《破格申报高级专业技术职务申报条件》、《北京外国语大学教职工考勤请假规定》、《北京外国语大学教职工考核办法》、《北京外国语大学教职工奖惩条例》、《北京外国语大学人员调配规定》、《北京外国语大学岗位津贴实施细则》、《北京外国语大学出国经费管理规定（暂行）》、《北京外国语大学公派出国留学工作管理规定（暂行）》等规章制度19人事处郝 平全校各单位主要任务项目分类重点工作具体内容编号牵头单位负责人配合部门落实时间二、健全制度，规范管理，依法从严治教（一）强化干部、人事管理2、改革人事制度认真执行《教学单位定（核）编办法》、《关于发放校内津贴的决定》、《关于增加离退休人员校内津贴的决定》、《公派出国人员结算办法》、《科级干部任职条件及任免程序》、《福利费使用暂行规定》、《教职工生活困难补助办法》和《北京外国语大学人事代理实施办法》20人事处郝 平财务处 有关单位2005年起， 长期坚持（二）科学、民主决策完善决策规则和程序制定《北京外国语大学重大事项议事规则》21党办杨学义纪委 监察处2005年至 2006年