【2017年整理】三支一扶基本情况.docVIP

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  • 2017-05-08 发布于浙江
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【2017年整理】三支一扶基本情况

(三)双向选择 2012年6月上旬(具体时间地点另行通知),由省“三支一扶”办统一组织县(市、区)“三支一扶”办(基层用人单位代表)与符合招募条件的高校毕业生进行沟通交流、双向选择。符合招募条件的高校毕业生须下载并填写《2012年度湖北省高校毕业生“三支一扶”计划登记表》(一式五份),并附由高校毕业生就业指导部门出具的毕业证明(往届生出具毕业证、学位证)、本人身份证原件及复印件和近期免冠1寸登记照5张。市、县“三支一扶”办会同省级项目主管部门现场复审高校毕业生报名资格、确定“拟招募”对象并录入湖北省“三支一扶”工作管理信息系统、发放《湖北省2012年“三支一扶”计划岗前培训通知书》。 (四)岗前培训和体检 2012年7月份,由省“三支一扶”办统一组织“拟招募”对象进行上岗前集中培训,并对“拟招募”对象参照《公务员录用体检通用标准(试行)》集中组织体检。省“三支一扶”办对岗前培训结业、体检合格者发放《选派通知书》。 (五)选派到岗 7月底前,“拟招募”对象凭《选派通知书》到服务岗位所在县(市、区)“三支一扶”办报到。由县(市、区)“三支一扶”办负责完善“三支一扶”高校毕业生数据库信息、派遣到岗并组织服务单位与选派对象签订服务协议。逾期不报到者,视为自动放弃。 (六)公示和审批 8月份,省“三支一扶”办依据各地“三支一扶”办汇总上报的选派到岗人员名单审核确定《湖北省2012年“三支一扶

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