- 1、本文档共4页,可阅读全部内容。
- 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
工会主办竞聘演讲汇报
瓮福磷矿工会主办竞聘报告
各位领导、各位评委、同志们:
大家好。我是瓮福磷矿职工医院的医生。我叫王怡,今年41岁。大专文化。执业医师。中共党员。首先非常感谢矿领导、评委同志们,给我这样一次机会,参加竞争上岗。对我个人来讲,我想这不仅仅是一次竞争,更是一次学习和锻炼的机会。下面,我就把自己,竞聘工会主办的一些想法,向各位领导和同志们汇报一下。
我的汇报分为三个部分。
一、个人工作简历。
本人94年安顺卫校毕业后,就在瓮福磷矿职工医院参加工作至今。期间先后进修毕业于,省党校经济管理专业、中央广播电视大学,行政管理专科。曾担任医院共青团支部书记、矿山联合团支部书记、矿山团总支副书记、矿青工委员会委员、社区办青工小组组长等职务,拥有15年群团工作的经验。工作至今,获得过优秀团干部3次,优秀团支部书记2次,矿“十佳青年”1次,社区和医院先进生产工作者各1次,等。
二、我竞聘优势在于:
(一)、政治方面:我是党员,受到过良好的政治熏陶。政治素质和思想觉悟较高。在工作期间,经常参加政治理论学习,关心国家大事,对国家的大政方针、企业的发展有一定的了解。
(二)、工作方面: 19年的实际工作经验,和长期的群团工作,使我养成了勤于思考、认真务实的工作习惯,任劳任怨,勤勤恳恳的工作精神,扎实肯干、吃苦耐劳的职业操守。具有较强的办公室业务处理能力,文字表达能力,综合管理能力和组织协调能力。党员的先进性,时刻鞭策我多做一点、多干一点,是一个想干事,愿干事的人。我相信我能胜任工会的工作。
(三)、生活方面:能自觉加强个人党性修养,处处以一个党员的标准来要求自己。坚持原则、团结和谐、正派做人,乐于助人。
(四)、我性格外向,活泼开朗,诚实守信,擅于倾听和沟通,喜欢各类文体活动,曾参与组织、策划、执行过的15年群团活动经历,使我拥有了广泛的群众基础。
(五)、我兴趣多样,爱好广泛,是一个爱学习,想学习且学习能力也很强的人。通过自学电脑软件操作,能胜任较为复杂的文字、图形、图像、动画、音频、视频等编辑工作。文体方面,自己在舞台上多次表演过相声、快板、舞蹈、诗朗诵、等等。曾参加过工会组织的社区篮球队,青年足球队、乒乓球、羽毛球赛、青年卡拉ok赛、象棋、围棋比赛等等。并多次获奖。
(六)、爱瓮福、爱矿山,我是一个企业忠诚度极高的人,我更是一个懂得感恩的人,我所拥有的这些能力和取得的成绩,全都是瓮福赐予的;我来竞聘,就是想要把自己拥有的群团工作经验,回报给“瓮福”这一,我钟爱的职工之家。为企业发展,做出自己的,最大努力。
三、竞聘成功后的工作设想
1、努力学习这一岗位,所需要的各种必要的,相关法律知识,企业内部,有关工会工作的,相关规定和文件。明确掌握近几年,公司工会工作的脉络、下一步工作的方向,和工作计划。在短的时间内,步入正常的工作节奏。准确理解领导意图和文件精神,把握好各项事务处理的尺度;严格遵照矿领导指示,尽心尽力、一丝不苟地,完成上级交办的各项具体事务。
2、协调好各方面的关系,团结好群团组织的力量,在矿党委的领导下,与全体职工一起,促进企业扁平化管理的实施,发挥好工会“大学校”的教育职能,使职工,集体向现代化企业所需要的管理型人才,转型。
3、重点开展好,安康杯竞赛、先进班组创建等活动,在矿工会原有的工作基础上,提出建议,采取以下措施加以提升:
(1)、开展“安康杯短信、微信大奖赛”,调动职工对安全工作的认识,提高职工文化素质。
(2)、开展“动漫视频现流程大赛”,在流程中标示出安全隐患,提高职工对岗位流程的,安全意识和大局意识,有利于职工技术创新,和提出合理化建议,有利于提升职工,电脑操作技能,有利于新员工的培训。
(3)、开展“工作失误搞笑视频大赛”活动,用动漫、夸张、搞笑的手法,从另一个侧面,帮助职工,强化安全生产意识。培养职工的幽默感,调动职工的学习动力和参与活动的积极性。
(4)、开展“安全标准化标识、征集大赛”活动。用最少的图示显示最多的信息,并用国际化的要求,不断改进,最终成为国际标准化安全标识。
(5)、自行组织和设计,以创建“工人先锋号”为主题的拓展训练,培养职工的,团队意识。
(6)、在上述拟开展的活动中,给职工心里埋下每天问自己“我哪里可以做得更好” “每天进步1%” “节约的就是净赚的”“变废为宝” “快乐工作”这些潜意识的种子,再配以合理的精神、物质奖励,力争把每一个职工追求的目标,与企业愿景,结合起来,把职工自动自发的积极性、创造性激发出来。从而产生由内而外地不断学习、不断提高、不断自我完善的动力,达到提高职工,整体素质的目的,进而打造适应“信息化、国际化、金融化”企业,所需要的“四有”职工队伍。
4、在以往文体活动的基础上,提出建议,采取以下措施,开展趣味活动:
(1)、开展双人象棋、围棋对抗赛,培养职工,相互之间的默契。
文档评论(0)