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煤矿特种作业人员管理制度 (共2篇) 煤矿特种作业人员管理制度为认真贯彻落实上级有关法律、法规，进一步搞好特种作业人员培训工作，确保依法培训、持证上岗，满足安全生产需要，结合我矿实际，特制定源丰煤矿特种作业人员安全技术培训管理制度。 一、特种作业人员《特种作业操作证》由安全监察科统一保存，特种作业人员统一持《特种作业操作证》复印件上岗作业，复印件必须加盖安全技术培训专用章后生效，复审时培训科向持证人提供操作证(IC卡)，由学员到培训机构办理操作证(IC卡)复审手续。 二、特种作业人员培训合格在未拿到操作证(IC卡)期间，持(代用证)临时操作证上岗作业。复审时由本人持操作证参加复审。 三、操作证(IC卡)复印件或临时证(代用证)的持有人应妥善保管，随身携带，持证上岗。证件丢失、损坏，需换新证的，需交工本费20元每证。 四、有证而未持证上岗的按无证上岗处理;使用无效或脱审过期证书上岗作业的，由所在单位负责。过期证件一律在失效3日内上交培训科，逾期不交者后果自负。证件丢失不得安排上岗作业。 五、证书复印件由培训科统一办理，在收到特种作业操作证7日内没有将复印件(地面特种作业操作证)发到学员所在单位由培训科负责;单位没及时将证书发至个人手中由单位负责。 六、各单位在收到学员操作证复印件后请及时核对，发现证件有误的由培训科负责更换，无问题后在特种作业人员复印件发放回收记录上签字 ，凡检查再发现证件有问题的由单位负责。 七、各单位所派遣的学员培训结束后，因学员不遵守学校规章制度或学员学习成绩不及格等情况，完不成学习任务的，按脱审处理(属月度计划未完成)。 八、外培人员由单位开具介绍信后报培训科办理外培手续，凡发现单位随意更换学员、开信后无故不参加培训或未开信而私自去培训的(确有特殊情况的应书面报培训科备案)，一律按未完成计划处理。 九、基层单位的特种作业人员，如出现不再从事特种作业或因工作需要从事其它工种的，必须按规定办理相关事宜，三日内将《特种作业人员岗位变动申请表》及作废证件上缴培训科，否则后果自负;各单位一工种每人只能持有一证，凡一人同一工种有双证的，一经发现罚款100元。 十、学员培训结束后，由培训地点开具考勤证明(跨月时，分两月开具证明)报培训科存档，培训科设专用考勤本进行考勤，在每月28日前转交劳资科。 十一、私自制作操作证复印件或伪造复审纪录的对当事人罚款200元。后果严重的连带单位主要负责人罚款100元。 #2楼回目录煤矿特种作业人员管理制度(第2篇)煤矿特种作业人员管理制度 | 2015-05-17 8:39特种作业人员安全技术培训考核管理规定#e# 第一章总则 第一条为了规范特种作业人员的安全技术培训考核工作，提高特种作业人员的安全技术水平，防止和减少伤亡事故，根据《安全生产法》、《行政许可法》等有关法律、行政法规，制定本规定。 第二条生产经营单位特种作业人员的安全技术培训、考核、发证、复审及其监督管理工作，适用本规定。 有关法律、行政法规和国务院对有关特种作业人员管理另有规定的，从其规定。 第三条本规定所称特种作业，是指容易发生事故，对操作者本人、他人的安全健康及设备、设施的安全可能造成重大危害的作业。特种作业的范围由特种作业目录规定。 本规定所称特种作业人员，是指直接从事特种作业的从业人员。 第四条特种作业人员应当符合下列条件： （一）年满18周岁，且不超过国家法定退休年龄； （二）经社区或者县级以上医疗机构体检健康合格，并无妨碍从事相应特种作业的器质性心脏病、癫痫病、美尼尔氏症、眩晕症、癔病、震颤麻痹症、精神病、痴呆症以及其他疾病和生理缺陷； （三）具有初中及以上文化程度； （四）具备必要的安全技术知识与技能； （五）相应特种作业规定的其他条件。 危险化学品特种作业人员除符合前款第（一）项、第（二）项、第（四）项和第（五）项规定的条件外，应当具备高中或者相当于高中及以上文化程度。 第五条特种作业人员必须经专门的安全技术培训并考核合格，取得《中华人民共和国特种作业操作证》（以下简称特种作业操作证）后，方可上岗作业。 第六条特种作业人员的安全技术培训、考核、发证、复审工作实行统一监管、分级实施、教考分离的原则。 第七条国-家-安-全生产监督管理总局（以下简称安全监管总局）指导、监督全国特种作业人员的安全技术培训、考核、发证、复审工作；省、自治区、直辖市人民政府安全生产监督管理部门负责本行政区域特种作业人员的安全技术培训、考核、发证、复审工作。 国家煤矿安全监察局（以下简称煤矿安监局）指导、监督全国煤矿特种作业人员（含煤矿矿井使用的特种设备作业人员）的安全技术培训、考核、发证、复审工作；省、自治区、直辖市人民政府负责煤矿特种作业人员考核发证工作的部门或者指定的机构负责本行政区域煤矿特种作业人员的安全技术培训