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浅议思想政治工作在构建安全和谐社区 　　摘要：要适应构建安全和谐社区的新要求，思想政治工作要发挥六项功能：人文关怀、激励功能、调节功能、导向功能、控制功能和凝聚功能。这是当前党建、思想工作面临的一个崭新课题，必须认真研究，慎重对待。 　　关键词：思想政治工作；社区；功能 　　 　　创建安全和谐社区是构建和谐社会的重要组成部分。构建安全和谐社区离不开思想政治工作的支撑，如何适应构建安全和谐社区的新要求，进一步深化、拓展、创新思想政治工作，是当前党建、思想工作面临的一个崭新课题。积极探索与实践思想政治工作的创新，可以形成和谐稳定的内部环境，有效地促进各项工作又快又好发展。概括地讲，思想政治工作在构建安全和谐社区工作中应发挥六项功能。 　　 　　一、人文关怀：构建和谐社区之根基 　　 　　做好思想政治工作关系到员工的切身利益，关系到队伍的稳定，关系构建安全和谐社区成功与否，起着基础性的作用。员工是受教育的主体，更是社区和谐的主体，员工的个性和谐是社区和谐发展的前提。没有员工自身的和谐就谈不上构建和谐社区。坚持以人为本、德育为先，充分发挥员工思想政治工作教育主阵地、主渠道作用，以理想信念教育为核心，以爱国主义教育为重点以基本道德规范为基础，以员工全面发展为目标，全方位推进员工思想政治工作教育，多方面促进员工全面发展，使员工能够与时代同步、与社区发展共命运、齐奋斗，将社区发展的要求内化为自己的动机和意识，并外化为行动，以自身和谐发展推进安全和谐社区的建设，促进和谐社会发展。 　　 　　二、激励功能：员工创造力的助推器 　　 　　发挥思想政治工作的激励功能，就是要在坚持物质激励的前提下，以精神激励为主导，把物质激励和精神激励结合起来。在思想政治教育过程中根据社区发展和员工的特点，充分发挥理想激励、奖励激励、榜样激励、感情激励和艺术激励等具体激励方式的功能，为员工的行为提供合理性的精神支撑，建立和谐的心理健康教育环境，倡导公平、正义、宽容的社会理念，有效地调动广大干部员工的积极情绪，引导员工积极进取、努力向上。要充分发挥一线干部、骨干的带动作用，坚持从具体事情做起，从员工最关心的事情抓起，不断丰富思想政治工作的形式，有利于增强员工的主人翁意识，形成全面创新、求真务实、以人为本、共创价值的核心价值体系，有利于妥善协调各方面的利益关系，增强全体员工创建安全和谐社区意识，极大调动广大员工的积极性和创造性，使全员创造能量充分释放、创新成果不断涌现、创业活动蓬勃发展，为构建和谐社区提供强大的精神动力。 　　 　　三、调节功能：协调利益关系的润滑剂 　　 　　要妥善协调各方面的利益关系，有效化解各种矛盾，为建设和谐社区打下基础。思想政治工作具有较强的调 　　节功能，它通过民主的、说服教育的、相互沟通的方式，可以达到对员工的情绪进行调控、对人际关系进行有效调整的目的，从而提高员工的思想觉悟，建立起新型的干部与群众关系，保持和促进社区的稳定健康发展。要做好在各种情况下进行思想引导的准备，做好应付各种局面的准备，要关心员工疾苦，倾听群众呼声，及时解决工作中的困难，充分发挥思想政治工作的保证作用。在实际工作中，坚持解决思想问题与解决实际问题相结合的原则，在解决思想问题的同时着力解决员工的实际问题，通过对实际问题的解决，理顺情绪，化解矛盾，统一思想，真正解决员工的思想认识问题。要关心员工的业务学习，通过精神和物质激励相结合的办法，在社区内营造成浓厚的学习风气，并尽量为员工提供进修学习的机会。 　　 　　四、导向功能：推进管理创新的指针 　　 　　推进管理创新，是建立和谐社区的可靠保证。如何做到思想政治工作在此工作中发挥作用，尝试以下三条：一是推动社区各项管理理念创新，引导员工坚持解放思想、实事求是、与时俱进的精神，进行管理理念创新，坚持马克思主义世界观和方法论的基本原则，大胆地探索研究新时期新环境下各项工作中遇到的新问题新情况，形成解决问题的新思维新路径。二是引导员工正确处理继承与发展的关系，坚持在继承中发展，在继承中创新，学习和借鉴先进经验、先进管理理念、管理模式和管理方法，用现代管理理念对传统管理理论和方法进行整合和创新，逐步建立起一套适应新形式发展要求的管理体制。三是坚持以人为本，实施人本管理，促进管理方式创新，将人置于管理的中心地位，充分开发人的潜能，实现人与管理工作的共同发展。 　　 　　五、控制功能：维护社会稳定的杠杆 　　 　　社会稳定是指社会整体处于稳定、安定团结、和谐的状态。没有稳定的社会，和谐社区就无从谈起，保持稳定是和谐社区建设的一个重要前提条件。思想政治工作具有较强社会控制功能，它可以在主体思想意识和外部行为的状态发生之前，对主体进行有效控制，未雨绸缪，把各种错误思想倾向消除在发生