“争创先锋号,建功125”活动申报材料修改版.docVIP

争创“大唐先锋号”活动 优秀班组申报材料 ——大唐洛阳首阳山发电有限责任公司 汽机部本体班 大唐洛阳首阳山发电有限责任公司汽机部本体班（以下简称“本体班”）是一个能打硬仗、善打硬仗的团队。十二五以来，在本体班全体员工艰苦奋斗下取得骄人成绩，先后获得获得大唐洛阳首阳山发电厂“和谐班组”称号、获得洛阳市总工会“工人先锋号”。在今年年初开展“争创先锋号，建功十二五”活动中，本体班围绕安全文明生产、设备降缺陷、重大危险源管理、全面完成“一保一降”目标任务。近期本体班按照集团公司的要求精心策划组织，紧紧结合实际工作，在班组安全生产达标活动、“大干五个月，确保完成全年目标任务”工作中再接再厉，在争创“大唐先锋号”活动中取得了优异成绩。 狠抓安全，消除隐患 本体班现有职工43人，大专及以上学历13人，中专学历20人，高中10人，全班人员平均年龄29岁，主要承担大唐洛阳首阳山发电有限责任公司四台火力发电机组（2×220+2×300 MW）汽轮机本体、小汽轮机、主再热蒸汽及轴封系统、旁路系统、一期生活泵房和二期消防泵房和水源地等设备的维护工作。 汽机本体严格贯彻落实集团公司、分公司和厂部安全生产要求，在提倡安全生产的前提下，不断地提高员工的安全意识使每位员工都牢记“不伤害自己，不伤害别人，不被别人伤害 ”“安全第一，预防为主”的安全理念，排除生产过程中的一切安全隐患,安全生产每天从零开始，从而保证生产零事故、设备零隐患。在检修工艺方面，本体班更注重标准化，每一项检修工作都按检修作业包操作，形成班组内负责人、技术员两级验收制，严把质量关，保证设备安全经济运行；员工管理方面，本体班要求员工必须正确穿戴劳动防护用具、定期巡视设备，检查运行状态，发现问题及时上报班组。工作中要求员工能结合安全质量标准化认证工作，做好隐患排查及整改，提高自身“安全第一”的意识，将安全防范工作落实到位；工作票管理方面，本体班要求全体员工认真学习厂部工作票管理制度，每个员工都具备开票能力，并组织工作票理论与操作考试，对考试不通过的员工予以适当处罚并限期培训、考试，直至通过。由于对员工严要求、抓管理，本体班所开出的工作票合格率达100%；日常工作方面，本体班积极开展“三讲一落实”活动，认真做好活动记录，班组“三讲一落实”人人讲率实现100%，因此班组多次被厂部评为“三讲一落实”先进班组。2012年以来，在班长赵纪龙的带领下，本体班设备未出现过设备异常现象，员工在工作中未发生过人身伤害事故，班长赵纪龙也被评为“优秀班组长”。 二、严把质量关，争创优质工程 本体班坚持“创新求优质，诚信铸品牌”的质量方针，狠抓检修质量，把检修质量做作为检修工作的重中之重。一是抓好过程管理，从影响检修质量的各个因素入手，不仅要让职工掌握工艺，更要让职工理解检修工艺。坚持开展帮带活动，对新员工进行重点帮扶，做到带一个成熟一个。二是注重质量信息反馈，加强与后续检修工序的联系。三是严明奖罚制度，对于干活积极、表现良好的员工，及时予以奖励，促使员工间相互激励、相互提高。四是攻克技术难题，保证质量降低检修成本。2011年以来汽机本体共完成了三门峡#1机300MW通流部分改造A级检修、湖北能源集团鄂州发电有限公司#4机(600MW)A级检修、三门峡#4机(600MW)A级检修等检修任务。其中，三门峡#1号机通流部分改造A级检修中，本体班员工作为一个团体，各作业组间通力协作，如期完成各项检修任务，机组一次启动成功，各项技术指标达到目标值，机组启动热耗较修前有很大降低，被评为优质工程；湖北能源集团鄂州发电有限公司#4机(600MW)A级检修中，本体班自制作业包，严把质量关，消除机组缺陷，受到业主好评；三门峡#4机(600MW)A级检修检修不仅如期完成了检修项目，并且一次启动并网成功。轴瓦振动、瓦温等各项重要指标优良，无泄漏、动静碰摩等不良现象。 落实行动，实现“大干五个月，确保完成全年目标任务 ” 本体班全员立足本职奉献，积极响应集团公司 “大干五个月，确保完成全年目标任务”的工作，在工作中深挖潜力，围绕目标任务，打赢了一个又一个漂亮仗：凉水塔填料结水垢、堵塞，都会降低凉水塔的冷却效果，影响循环冷却水的水量和温度，进而影响凝汽器端差，影响机组运行的经济性。然而填料更换工作只能在机组停机状态进行，本体班深知此工作重要性，积极配合填料更换工作，严把质量关，圆满完成了#3机凉水塔和#4机凉水塔的填料更换工作；定期对各机组凉水塔滤网清理，及时将水中杂质除去，避免其进入循环水系统。定期清理滤网工作实施后，凝汽器单侧解列工作就没有了，大大降低了劳动强度和劳动成本；加强了对胶球系统维护，每天派人巡视设备，了解设备运行状态，确保胶球系统能正常投入，凝汽器真空处于最有利值，降低机组热耗；加强阀门内漏治理工作，降低了工质和热量