《人才测评师考试管理办法》.doc

附件三 《人才测评师考试管理办法》 本办法针对参加中国人力资源开发研究会培训，直接参加考试的社会各界人员。　　本办法由中国人力资源开发研究会与中国管理资讯网负责解释。一、参加考试人员资格心理测量学或人力资源管理专业本科毕业，5年以上人才测评或企业人力资源管理工作经验，能够提供工作经历证明，曾经在国家级管理学或心理学刊物发表论文1篇以上可以申请参加《中级证书》考试。心理测量学或人力资源管理专业本科毕业，8年以上人才测评工作经验，能够提供工作经历证明，曾经在国家级管理学或心理学刊物发表论文3篇以上；可以申请参加《高级证书》考试。二、申请办法提交文件：一寸免冠同版近照3张（彩色）、学历证书复印件2张、身份证复印件2张、论文稿件一份。邮寄到：北京市西城区西内大街南草场冠英园西区6-3 中国管理资讯网　100035（注明：申请考试字样）2、 中国人力资源开发研究会对以上文件审核通过以后，中国管理资讯网公布通过考试人员名单与考试时间安排并电话通知具体考试时间。 三、考试办法参加考试人员请携带身份证原件参加考试，如因其他原因不能提供身份证原件，持当地公安机关出具的身份证明文件同样有效。监考人员按照《考试通过人员名单》对照考试者的身份证，名单与证件统一的允许参加考试。参加考试人员请用钢笔或圆珠笔答题，并在每页指定位置填写姓名与身份证号码。 四、考试时间与重点1、 ： 考试时间：120分钟；考试重点：人才测评概论、心理测量基础知识、考试形式：填空题、选择题、名词解释、简答题、模拟演练题 ：考试时间：150分钟； 考试重点：知识、 考试形式：填空题、简答题、模拟演练题 3、： 考试时间：150分钟；考试重点：测评报告应用知识；考试形式： 五、考试费用：1、 报名与评审费：中级 高级0元；2、 考试费： 中级00元 高级00元；3、 证书工本费与邮寄费：50元；4、 未通过考试人员不收取证书工本费与邮寄费；5、 未通过考试人员报名与评审费、考试费不予退还。