浙江省工伤保险待遇1览表.docVIP

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浙江省工伤保险待遇1览表

浙江省工伤保险待遇一览表 浙江省工伤保险一览表 (2004年1月1日起执行) 工伤保险待遇 项 目 标 准 基 数 法律依据 支付渠道 医疗康复待遇 医疗待遇 挂号费 按照标准报销 工伤保险条例第29条第3款 工伤保险基金 住院费 工伤保险住院服务标准 医疗费 工伤保险诊疗项目目录 药 费 工伤保险药品目录 交通食宿费 因工出差标准 按标准报销 工伤保险条例第29条第4款 用人单位 住院伙食补助费 因工出差伙食补助标准 70% 停 及工 康留 复薪 待期 遇内 辅助器具费 国家规定的标准 按标准报销 工伤保险条例第30条 工伤保险基金 停工接受工伤医疗的 原工资福利待遇 不 变 工伤保险条例第31条第1款 用人单位 生活不能自理的 护理待遇 按实际需要 工伤保险条例第31条第3款 伤 残 待 遇 -经 一劳 次动 性能 伤力 残鉴 补定 助金 一级 24个月 本人工资 工伤保险条例第33条第1项 工伤保险基金 二级 22个月 三级 20个月 四级 18个月 五级 16个月 本人工资 工伤保险条例第34条第11项 六级 14个月 七级 12个月 本人工资 工伤保险条例第35条第1项 八级 10个月 九级 8个月 十级 6个月 伤 津 残 贴 一级 90% 工伤职工享受的伤残津贴调整办法,按照基本养老金调整的办法执行 本人工资(伤残津贴低于当地最低工资标准的补足差额) 工伤保险条例第33条第2项 二级 85% 三级 80% 四级 75% 五级 70% 工伤保险条例第34条第2项 用人单位(难以安排工作的) 六级 60% 生 护理活 费 生活完全不能自理 50% 统筹地上年度职工月平均工资 工伤保险条例第32条第2款项 工伤保险基金 生活大部不能自理 40% 生活部分不能自理 30% 死 亡 待 遇 丧 葬 补 助 金 6个月 同 上 工伤保险条例第37条第1项 工伤保险基金 供养亲属抚恤金(供养亲属的具体范围见劳动和社会保障部令第18号) 配偶每月40% 本人工资(抚恤金总额不得超过死亡职工生前的本人工资) 工伤保险条例第37条第2项 其他每人每月30% 孤老或孤儿再加10% 一次性工亡补助金 48个月至60个月 统筹地上年度职工月平均工资 工伤保险条例第37条第3项 用人单位 一至四级工伤职工停工留薪期后死亡待遇 丧葬补助金 6个月 工伤保险基金 供养亲属抚恤金 配偶每月40%其他每人每月30%孤老或孤儿再加10% 本人工资 工伤保险条例第37条第2款\第3款 工一伤次职性工工与伤用医人疗单补位助解金除和或伤终残止就劳业动补关助系金 工伤医疗补助金 五级 30个月 浙政发[2003]52号①单位所在工伤保险统筹地上年度职工月平均工资计发。 ②已经依法参加基本养老保险的工伤职工距法定退休年龄不足五年的,按照每周年递减20%的标准支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。工伤职工到达退休年龄办理退休手续的,不享受一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。 ③职工因交通事故或其他事故伤害被认定或视同为工伤的,其待遇按总额补差的办法支付。 六级 25个月 七级 10个月 八级 7个月 九级 4个月 十级 2个月 伤残就业补助金 五级 30个月 六级 25个月 七级 10个月 八级 7个月 九级 4个月 十级 2个月 注:(1)职工:依据《工伤保险条例》第61条规定,是指与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的各种用工形式、各种用工期限的劳动者。 (2)工资总额:是指用人单位直接支付给本单位全部职工的劳动报酬总额。  (3)本人工资:是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。本人工资高于统筹地区职工平均工资300%的,按照统筹地区职工平均工资的300%计算;本人工资低于统筹地区职工平均工

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