电力小企业安全考核奖惩规定.docVIP

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电力小企业安全考核奖惩规定

电力公司安全考核奖惩规定 为保证公司所辖区域电网供电安全,全面完成电力公司安全工作,实现公司安全管理目标,特制定本规定。 一、职责 电力公司安委会是本制度的归口部门。 二、引用标准 《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国安全生产法》《安全生产责任制实施办法》《控股集团考核奖惩办法》 三、范围 本制度规定了电力公司安全考核奖惩工作相关要求,适用于电力公司各部室、所属公司及相关方、委外方从事各类工作岗位的人员。 四、安全考核 公司安全考核由公司安全检查小组组织实施。 公司安全检查小组每月根据《电力公司安全检查考核表》的检查实际情况进行考核评分,并提出安全奖惩意见报公司总经理批准。 五、安全奖惩 1、安全奖励 奖励类别:年度安全奖、年度安全工作先进单位、年度安全工作先进个人、特别安全奖。 特殊贡献奖需由基层部门提出申请,写出事迹材料,报公司安委会审核,经理批准。具体奖励额度按《电力公司安全生产特殊贡献奖励办法》执行。 2、安全处罚 (1)对各部门考核不达标的处罚 1)公司安委会对未完成考核指标的部门、责任人按照考核结果,从季度奖金中扣罚,并报公司总经理批准后执行。 2)安委会考核结果每扣一分,折合到责任部门扣季度奖1%;每扣2分,折合到责任部门扣季度奖2%,以此类推。 3)安委会检查每发现一项不合格项,由责任部门进行整改,未整改或整改不合格的扣一分。 (2)对相关方、委外方考核不达标的处罚 1)公司安会对相关方、委外方未完成委外工作考核指标的从代维费中扣罚。 2)安委会考核结果每扣一分,从代维费中扣100元;每扣2分,从代维费中扣200元,以此类推。 (3)对各部门发生安全事故的处罚 1)根据安全责任事故的调查结论,安委会提出处罚意见报公司总经理批准后执行,并上报上级公司备案。 2)根据安全责任事故的调查结论,由责任部门对主要责任人、次要责任人、部门负责人提出处罚意见,报安委会审批。 (4)对相关方、委外方发生安全事故的处罚 1)每发生一起因违章操作、违章指挥,未造成人员伤亡,造成停电事故(影响不严重,未造成损失)的扣罚责任公司5000元。 2)每发生一起因违章操作、违章指挥,造成人员轻伤或停电事故(影响范围大,造成的损失较小)的扣罚责任公司10000元。 3)发生人员伤亡的安全事故按照国务院《生产安全事故报告和调查处理条例》执行。

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