- 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
SC Production Deputy Manager
2 years of production management is a must. Talents from the refrigeration manufacturing are preferred, and if with strong knowledge on the equipment maintenance is a plus.
Main Responsibility:
? Responsible for Star Cool assigned groups management following HSE procedure:
- Organize and supervise production technical documents 组织和监管生产技术文件
- Increase productivity of Star Cool production 改进车间生产效率
- Control and Improve quality of Star Cool 改善和控制车间质量
- Line personnel management 生产线管理
- Supervise implementation of 5S,Safety,TPM 监管5S和安全管理的的实施
? Accept ad-hoc projects or tasks as assigned by STAR COOL Qingdao 负责部门安排的任务
Specified Responsibility:
1. Organize and supervise production technical documents 组织和管理生产技术文件
a) Supervise actual production consist with right production drawing 保证每天的生产遵循生产计划
b) Working Instruction check and implementation supervis 工作指导和实施检查
2. Increase productivity of Star Cool production 提高车间生产效率
a) Arrange and finish normal production and additional production 负责和完成正常生产和额外生产
b) Jigs, EquipmentsTools daily maintenance efficient and Process arrangement improvement 设备和工具的日常维护和生产改进
c) Feedback right inform ation about current and potential productivity 根据目前生产和潜在生产效率采取反馈行动
3. Control and Improve quality of Star Cool 控制和改进部门质量
a) Improve line employee’s awareness and skill of Self-control and inter-control 提高和改善工人的自我控制和团队意识
b) Key quality points emphasized 强调重要质量问题
c) Quality problems follow up and solve 质量问题的跟进和解决
4. Line personnel management 人事管理
a) Line employee interview and arrangement 工人的面试和管理
b) Line employee daily individual and yearly PAS supervision 工人的每天和每年的工作管理
c) Line employee Position Class supervision 工人等级管理
5. Supervise implementation of 5S,Safety,TPM 负责5S的实施
a) improve workers’ awareness of 5S,Safety,TPM 提高工人的5S意识
b) 5S,TPM implement
您可能关注的文档
最近下载
- 2025秋统编版(2024)小学道德与法治三年级上册(全册)课时练习及答案(附目录).docx
- (2025秋新版)人教版三年级数学上册《观察物体》PPT课件.pptx VIP
- (鲁班奖)网架专家论证汇报资料.ppt VIP
- 行业资料 - 国家储备林改培技术规程-国家林业局.pdf VIP
- Q960E高强度调质钢焊接工艺研究.pdf VIP
- 2025-2026学年第一学期数学教研组工作计划.doc VIP
- ISO15378-2017药包材对ISO9001的应用.pptx VIP
- 13.1三角形的概念 课件(共24张PPT) 人教版(2025)数学八年级上册(含音频+视频).pptx VIP
- 2025级中职语文教学工作计划5篇.pdf VIP
- 第十章 商品的品名品质数量和包装.ppt VIP
文档评论(0)