耐力木业VI手册.docVIP

艺术设计学院毕业生毕业设计 开题报告 设计题目： 耐力木业VI手册 学科专业： 视觉传达 所在学院： 艺术设计学院 一、毕业设计选题的背景、研究目的和意义 （本部分主要阐述为什么要研究这个课题、这个课题是否值得研究，包括选题背景、研究目的、研究的价值意义等方面。） VI是企业识别系统CIS中的一部分，CIS是现代企业经营发展的一种全新概念，以一种借改变企业形象，注入新鲜感，使企业更能引起外界注意进而提升经营技巧。从某种意义上来说，CIS是企业的经营理念、价值观念、文化精神的塑造过程，借此改造和形成内部的制度和结构，并通过企业的视觉设计，将企业形象有目的地、有计划地传播给企业内外的广大公众，从而达到社会公众对企业的理解、支持的目的。 VI是视觉识别，能够让企业获得更多的利润，例如：1990年，在北京亚运会期间，健力宝公司为了提高企业形象的知名度，不惜花1500万元的巨额费用宣传企业形象，并几乎占领了会场和赛场的最佳广告空间，处处悬挂着健力宝的标识。不过几个月，健力宝集团就在全国糖酒秋季广交会上获得8.5亿元的产品订单，而该集团前一年的销售额仅为3.5亿元。这就充分显示出CIS战略的妙处。 二、关于所选毕业设计选题立意的阐述： VI视觉识别包括基础部分和应用部分两部分，VI是企业建立CIS的中心和重点。因为企业必须通过一定的形式，把抽象的企业理念加以形象化、视觉化，它是受MI控制的具体和直观的企业理念表现，是一种静态的识别形式，有了视觉识别系统，就能及时地，鲜明地向社会传达企业经营信息，使公众在视觉上受到强烈刺激，让人们在“毫无抵抗”的情况下，在“欣赏和回味”中，不知不觉地接受了视觉识别的导向，最终达到树立良好的企业形象的目的。 三、本选题要通过怎样的具体形式实现 （通过什么样的设计元素来表现立意思想。） VI手册由基本要素和要素两部分组成 基本要素包括：企业名称 企业标志 企业标准字体 企业标准色 企业造型 象征图案 指定印刷字体 应用要素包括：办公用品 招牌标识 交通工具 产品包装 广告媒体 产品设计 产品展示 员工服装 建筑外观 四、毕业设计的方法步骤 一、准备阶段： 理解消化MI（企业理念），确定贯穿VI的基本形式，搜集相关咨讯，以利比较。 二、设计开发阶段： 首先要充分地理解、消化企业的经营理念，把MI的精神吃透，并寻找与VI的结合点。这一工作有赖于VI设计人员与企业间的充分沟通。在各项准备工作就绪之后，VI设计小组即可进入具体的设计阶段。 三、反馈修正阶段 经过反复的调整与修复达到理想的效果，通过对蓝色的比较找到最佳的配色方案，大小比例的缩放，调整其位置。 四、调研与修正反馈 五、修正并定型 六、编制VI手册 五、毕业设计工作计划与进度安排 11月1日- 11月15日准备阶段收集资料 收集相关的资料对企业的进一步了解和深入，制定基本的设计流程，设计出基本的方案。 11月16日-11月30日反馈修正阶段 对自己收集的资料进一步反馈修正，达到理想的预期效果。 12月1日- 12月15日修正定型与编制VI手册 通过对自己的调查结果进行整理和排成大纲设计出草图，制作整体的VI手册，拟定基本的框架。 12月16日-12月31日后期整理和完善阶段 反复修改和调试对自己设计的VI手册进一步深入和完善，达到预期理想的效果。 艺术设计学院本科生毕业论文（设计）开题报告评议表 指导教师意见 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　签字： 　年 月 日 评议小组意见 　 　 　 　 　签字： 　年 月 日 系领导小组意见 　 　 　 　签字： 　年 月 日 说明：1、本表系毕业论文（设计）开题报告的封尾，全院按此统一格式印制。 2、“指导教师意见”、“评议小组意见”必须明确是否同意该生开题通过。 1