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- 2017-07-10 发布于贵州
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如何选择跳槽时?
在同一个待多久跳槽最适合这个话题经
常会被网友们问起。根据楼主对身边同事的了解
以及自的经历,分享一下个人对这个话题的看
法。; 根据楼主的了解,一个人如果在同一个单位
工作年限低于 2 年往往会被看做不够忠诚;而
不到 1 年,便被视为稳定性差。;知当年的衣料多为棉制品,并不结实,缝缝补补是家长便饭;熟悉过程;第二年才可能慢慢进入角色,真正融
入企业文化,熟悉自己产品的内涵;经过前 2 年
的积累,到了第三年才真正出成绩,当然这也是
职位和薪资提高的关键时期。;知当年的衣料多为棉制品,并不结实,缝缝补补是家长便饭;要在合同到期日贸然选择不续约。毕竟做生不如
做熟,继续巩固一下自己的工作业绩,在第四、
五年时看是否有提升的机会?;知当年的衣料多为棉制品,并不结实,缝缝补补是家长便饭;望,时间也将慢慢??化个人的上进心,一旦这样
的日子持续超过 2 年,一个人的锐气将被磨平,
再想重拾当年的雄风,很难。在这样的状态下跳
槽,你很难有信心去博得一个更高的职位和薪
水。因为企业更喜欢充满激情、充满创造力的头
脑,而不是安于现状、不思进取的心。;知当年的衣料多为棉制品,并不结实,缝缝补补是家长便饭;因为你的工作年限越长且待遇较低,对 HR 而言,
说明你的价值也就在这个水平上,不会给你超过
50%的薪资增长幅度。;知当年的衣料多为棉制品,并不结实,缝缝补补是家长便饭;职场人频繁跳
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