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计免科护士长 岗位说明书 岗位名称 计免科护士长 所属部门 护理部 直接上级 护理部 直接下级 计免科和儿保科工作人员 岗位设置 目 的 在医院各级领导及护理部的带领下，全面开展计免儿保科的日常工作，负责计免儿保科全体人员的管理和业务工作 任职资格 学历要求 大专 专业要求 护理专业 职称要求 主管护师以上 执业资格 护士执业证 工作经验要求 临床护理经验和计划免疫工作经验 关键知识 核心技能 1、按照《预防接种工作规范》的要求，做好安全注射工作。 2、运用计免科的业务知识和儿童的家长有良好的沟通力，做好疫苗的解释工作。 3、掌握科室管理、免疫规划各种业务知识与技能。 4、具有良好的职业道德和团队合作精神。 5、具有较强的组织、管理能力，良好的沟通、协调能力和亲和力。 熟练掌握AEFI的各种处理能力，速发性过敏反应的处理能力。 关键职责 任 务 描 述 工作职责 遵守医院各项规章制度，执行医院部的各项决定。 在医院各级领导的领导下，在卫生行政市、区CDC部门及妇幼保健所的的指导下，做好计免、儿保的各项工作。 负责制定科室各项工作计划及工作目标，并督促检查落实，对计划免疫的动态状况，及时向院进行总结汇报。 完成上级行政部门省疾控CDC、市疾控CDC、区卫疾控CDC、妇幼保健及《示范社区卫生服务中心》所各种验收考核工作。 定期组织科室工作人员进行与预防接种有关的法律法规及计免科业务知识培训。 在完成上级行政CDC部门的各种工作的同时，对科室的经营状况组织本科室员工开会讨论，做出分析。 7、及时传达医院、郑卫疾控CDC、区卫疾控CD、护理部的各项工作安排，做好上传下达的桥梁。 8、关心爱护科室员工，及时了解员工的困难病给予帮助。 9、做好计免儿保科是大桥医院“社会效益服务窗口”的工作。 10、为医院的发展、科室的发展培养符合大桥医院发展的人才。 11、关注计划免疫最新动态变化拓展科室的业务。 培训要求 熟练掌握《预防接种服务规范》的各项内容. 熟练掌握《疫苗流通和预防接种管理条例》的各项内容。 熟练掌握《扩大国家免疫规划实施方案的》各项内容 熟练掌握《疫苗储存和运输管理规范》 免疫规划各种疫苗的免疫程序、接种方法、接种前后注意事项以及安全注射的重要性。 6.疫苗相关法律法规知识培训 7.计划免疫信息化管理知识培训。 协调关系 1、协调好与临床科室之间的关系 2、协调科室员工之间的关系 3、协调与上级主管部门之间的关系。 4、协调好医院与辖区幼儿园的关系 5、按医院的要求协调好市、区CDC部门、妇幼保健所的关系 6.与儿童家长的关系 岗位主要 权 限 1、科室内人员的工作分配。 2、科室内部员工及护理人员奖、惩、升、降建议权 应 知 法 律 法 规 《中华人民共和国护士管理办法》、《计划免疫工作制度》、《疫苗储存和运输管理规范》、《疫苗流通和预防接种管理条例》、《医疗事故处理条例》、《突发公共卫生事件应急条例》、、《预防接种服务规范》、《医院消毒管理办法》等国家有关卫生政策法规和卫生行政部门颁布的规章，以及医院制定的本岗位职责和有关工作制度等。 应 知 核 心 制 度 护理核心制度/护理人员岗位职责/护士长考核标准/护士操作技术规程/ 本岗位绩效考核要点 上级行政CDC部门及妇幼保健所的各种考核的工作。 2、服务投诉率，儿童家长满意度情况。 3、示范中心涉及到计免科、儿保科工作的各种考核项目。 4、医院各种规章制度的执行情况。 1